Liker du å lære noe nytt, stadig utvikle deg og bli bedre i faget ditt? Da vil du etter alle solemerker trives veldig godt sammen med oss. Vi er 5 boliger som er spesialisert på beboere med autisme, og det er jo noe med å bli god på det du setter søkelyset på.

Her vil du få jobbe tverrfaglig og ikke tverrparallellt, som det ofte blir. Rundt deg får du et miljø bestående av ergoterapeuter, sosionomer, vernepleiere, fysioterapeuter, fagutviklingsvernepleier, sykepleiere, pedagoger og kan hende noen med utdanning innen psykologi. Alle er de opptatt av å bidra til at vi alle utvikler oss.

Som ansatt i Busoppveien bolig vil du som miljøterapeut være med å tilrettelegge arbeidet rundt brukerne. Boligen er nylig oppstartet så arbeid vil i starten være å lære rutinen til brukere, påvirke hvordan dagtilbudet til brukerne skal være og være med å planlegge overflytting av beboer. Evner du å jobbe strukturert, har et glimt i øye å er sporty så er du personen vi ser etter.

Som ansatt i Bærum kommune har du mulighet til å søke om kompetanseutviklingsstipend. Du får en tilpasset opplæringsplan. Vi har også langvakts-turnus.

Og du, siden Busoppveien er et nylig oppstartet botilbud, vil du ha stor mulighet til å påvirke tjenestene vi tilbyr beboerne.

Oppstart etter avtale.

Kvalifikasjoner:

• Treårig relevant helsefaglig høyskole/universitetsutdanning
• Erfaring med mennesker med autisme og utviklingshemming
• Kjennskap til relevant lovverk
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve B2
• Førerkort

Personlige egenskaper:

• Har gode kommunikasjonsevner
• Liker å lære og å lære bort
• Har gode formidlingsevner og evne til å bygge relasjoner
• Har pågangsmot
• Er løsningsorientert
• Er strukturert og selvstendig

Vi tilbyr:

• Turnus med langvakter hver 4. helg
• Lønnstilskudd på kr 30 000 ved oppstart og kr 30 000 etter et år for vernepleiere som ikke allerede er ansatt i Bærum kommune. Lønnstilskudd for vernepleiere med ansvar for kapittel 9 vedtak
• Individuell tilpasset opplæringsplan
• Faglig videreutvikling
• En spennende avdeling under utvikling med fokus på muligheter for arbeid og aktivitet for alle
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
• Offentlig tjenestepensjon
• Et trivelig arbeidsmiljø hvor det er stor takhøyde og mye humor
  

 

Gyldig politiattest iht helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredeling av stilling