Stillingen er underlagt Avdeling for fysikalsk medisin og rehabilitering, som til sammen har 3,66 stillinger fordelt på 5 logopeder. Logopedene er lokalisert på de 4 akuttsykehusene Elverum, Hamar, Gjøvik og Lillehammer, samt de to rehabiliteringsseksjonene Ottestad og Solås, Gjøvik. Arbeidsgiver har fokus på å styrke et samlet logopedfaglig miljø i avdelingen, og logopedene har et tett samarbeid seg imellom med jevnlige møter.

Stillingen er geografisk plassert på Lillehammer sykehus. Primært vil arbeidet være tilknyttet nevrologisk avdeling og slagenheten.

Vi søker etter deg som har interesse for logopedisk arbeid innen nevrologi og rehabilitering. Du må gjerne ha erfaring fra området, men stillingen er også en god mulighet for nyutdannede for faglig læring og kompetanseutvikling på en arbeidsplass med høy tverrfaglig kompetanse. 

Stillingen er administrativt plassert i divisjon Habilitering og Rehabilitering i Sykehuset Innlandet, Avdeling for fysikalsk medisin og rehabilitering med seksjonsleder på Solås som nærmeste leder.

Følgende stilling er ledig: 50% stilling for logoped med arbeidssted Lillehammer sykehus. 

Arbeidsoppgaver:

• Kartlegging, dokumentasjon og trening av tale-, språk- og svelgevansker som del av et tverrfaglig team.
• Utarbeide målplan i samarbeid med pasienten, og iverksette aktuelle tiltak
• Utarbeidelse av individuelle treningsopplegg.
• Logopeden sørger for at aktuelle pasienten henvises videre til logoped i hjemkommunen og samarbeider med denne når dette er relevant
• Veiledning av interne og eksterne samarbeidspartnere

Kvalifikasjoner:

• Utdanning som logoped, master i logopedi.
• Erfaring fra logopedisk arbeid med hjerneskade er en fordel
• Erfaring fra og/eller interesse for fagfeltet tverrfaglig rehabilitering og samarbeid
• Fordel med erfaring fra DIPS som arbeidsverktøy.
• Må beherske norsk skriftlig og muntlig godt.

Personlige egenskaper:

• Personlige egnethet og egenskaper vektlegges. Vi vektlegger spesielt evnen til å skape trygghet og tillit i møte med pasientene, samt gode samarbeids- og kommunikasjonsevner.
• Må være positiv, fleksibel og lærevillig.

Vi tilbyr:

• En arbeidsplass med høy tverrfaglig kompetanse og engasjerte medarbeidere.
• Engasjert arbeidsmiljø og varierte arbeidsoppgaver
• Gode muligheter for faglig utvikling
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement
• Lønn etter overenskomst for gjeldende yrkesgruppe
• Gode pensjonsordninger i KLP 

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli gjort offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.