Vi har for tiden to ledige 6 måneders vikariater for lege i spesialisering med mulighet for forlengelse. 

Revmatologisk avdeling har "sørge-for-ansvar" for befolkningen i opptaksområdet Akershus fylkeskommune (med en befolkning på ca 730.000 innbyggere) og tar primært imot pasienter fra dette området. Revmatologisk avdeling er den største i landet innen fagområdet revmatologi, og utreder og behandler alle revmatiske sykdommer. Avdelingen vurderer alle diagnoser innenfor det revmatologiske fagfeltet, både artrittsykdommer, bindevevssykdommer og vaskulitter, og samarbeider tett med OUS HF Rikshospitalet vedrørende de mest alvorlige og kompliserte bindevevssykdommene. 

Avdelingens virksomhet består hovedsakelig av poliklinikk for voksne pasienter over 18 år og har dagenhet, infusjonsenhet og osteoporosenhet. I tillegg disponerer avdelingen 2 senger på ortopedisk sengepost som er mest benyttet i forbindelse med intravenøs behandling over flere dager. Revmatologene samarbeider tett med avdelingens sykepleiere, som også driver egen sykepleierpoliklinikk (urinsyregikt og artritt). Avdelingen har også et tverrfaglig samarbeid med ortopeder, fysioterapeuter, ergoterapeuter og sosionom. Ergoterapeutene har egen håndartrosepoliklinikk. Avdelingen benytter seg også av MHHs laboratorie- og radiologiske tjenester (røntgen og MR) samt at avdelingen disponerer egen DEXA-maskin for bentetthetsmåling.

Revmatologisk avdeling er bemannet med 13 overleger inkludert 1 avdelingssjef, 1 seksjonsoverlege og 1 lege i pensjoniststilling. Av disse har 2 overlege PhD-grad, og 1 overleger er for tiden i PhD-programmet. Det er ansatt 2 LIS i faste stillinger. Legene har dagarbeid med 11 delt hjemmevakt. Både overleger og LIS er i primærsjiktet. En overlege har til enhver tid bakvakt når LIS har hjemmevakt. Hjemmevakten er telefonvakt og besvarer telefonhenvendelser fra fastlege, legevakt og sykehusavdelinger.

Martina Hansens Hospital er et av landets ledende spesialistsykehus innen planlagt ortopedisk kirurgi og revmatologi. Hospitalet utfører et bredt spekter av inngrep i rygg, hofte, kne, skulder, hånd, albue, fot og ankel, og behandler alle revmatiske sykdommer. Vi har sentralt beliggenhet i Bærum kommune og er nærmeste nabo til Bærum sykehus. I november 2025 ble vi en klinikk under Vestre Viken HF og vil fortsette å tilby helsetjenester av høy kvalitet.

Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det! 
Som medarbeider i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Vi vektlegger at fagmiljøene skal samarbeide om pasientbehandlingen, utnytte teknologiske muligheter og dele kunnskap og kompetanse mellom de forskjellige behandlingsstedene.

Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som lege og har gjennomført LIS 1 eller turnustjeneste.
  
• Solide kommunikasjonsferdigheter på norsk eller annet skandinavisk språk. Både muntlige og skriftlige ferdigheter er nødvendig.

I tillegg mener vi det er en fordel om du har:

• Erfaring innen fagområdet revmatologi

• Tilleggsutdanning innen forskning

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsevner
• Gode kommunikasjonsevner
• Lærevillig 
• Strukturert
• Evne til å arbeide både tverrfaglig og selvstendig
• Ansvarlig og innsatsvillig
• Interesse for utvikling av fagområdet
  
• Evne til nytenking og bidra til forbedring og utvikling av helsetjenesten
  
• Reflektert med gode medisinske fagkunnskaper
• Lagspiller og bidrar til godt arbeidsmiljø       
  

Hos oss er det viktig at du trives med, mestrer og passer til arbeidsoppgavene og miljøet, derfor legger vi vekt på personlig egnethet ved ansettelsen.

Vi tilbyr:

• Ansettelse i et stort helseforetak som ønsker å utvikle og tilby helsetjenester på nye måter
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• Et innovativt og godt arbeidsmiljø med dyktige og engasjerte kollegaer
• Spennende og varierte arbeidsoppgaver, med muligheter for faglig- og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag
• Oppnåelse av læringsmål for spesialiteten
• Rotasjon mellom avdeling/samarbeidende HF ifølge utdanningsplan
• Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland
• Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.
Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se: https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035 Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.