Vi søker etter LIS-3 leger innen ortopedisk kirurgi, en fast stilling og vikariat (-er)) med tiltredelse 1. september 2025 eller etter avtale. 

Ortopedisk avdeling ved Sykehuset Østfold er en stor ortopedisk avdeling og dekker det ortopediske behandlingstilbudet til befolkningen i Østfold og Vestby. Med unntak av avansert bekkenkirurgi og nevrokirurgi, dekker avdelingen de fleste øyeblikkelig-hjelps-funksjoner i sitt opptaksområde på rundt 300.000 innbyggere.

Avdelingen er seksjonert i fem seksjoner:

• Seksjon for traumatologi
• Seksjon protese- og ryggkirurgi
• Seksjon for fot, barn og infeksjon
• Seksjon for artroskopi
• Seksjon for håndkirurgi

Det drives en utstrakt skadebehandling både ved skadepoliklinikken og ved sentraloperasjon. Den elektive virksomheten omfatter kne- og hofteproteser, ryggkirurgi, artroskopisk kirurgi samt en utstrakt virksomhet innenfor hånd- og fotkirurgi, hvor vi er landsledende. Virksomheten foregår både dagkirurgisk og på inneliggende pasienter. Den planlagte virksomheten gjøres i Moss mens øyeblikkelig hjelp betjenes på Kalnes. Den polikliniske virksomheten foregår både i Moss og på Kalnes.

Avdelingen har et tredelt vaktsjikt på Kalnes med lege i spesialisering som primærvakt, erfarne LIS og ferske spesialister i sekundærvakt, og mer erfarne spesialister i teriærvakt. Vi har tertiærvakt innenfor områdene traumatologi og rygg. Primærvaktene har et særskilt ansvar for driften i akuttmottaket, samt gjennomføring av ø-hjelpsoperasjoner og konferering med LIS-1 vakt, legevakt og andre leger utenfor sykehuset. Sekundærvaktene er med i visittarbeid, deltar i operasjonsaktiviteten og konfereres fra ortopedisk primærvakt. Tertiærvaktene er mentor for underliggende sjikt, samt de som gjør tilsyn på samarbeidende avdelinger. I tillegg foreligger det et vaktsjikt i Moss for de elektive pasientene. 

Det drives utstrakt forskningsaktivitet ved avdelingen, som har en egen forskningsansvarlig i 50 % stilling. Ortopedisk avdeling er godkjent utdanningsinstitusjon innen ortopedisk kirurgi. 
 

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse:
Dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk.
 

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som lege 
• Du må være faglig engasjert og motivert
• Du må ha god beslutningsevne og evne til å foreta nødvendige prioriteringer i pasientbehandlingen
• Erfaring fra tverrfaglig samarbeid med ulike fagmiljøer vil bli vektlagt
  

Personlige egenskaper:

• Vi ønsker at du er dynamisk, positiv og lærevillig
• Avdelingen har en høy produksjon og du bør ha toleranse for høyt arbeidstempo   
• Du må ha interesse for fagområdet og være motivert for faglig utvikling og god pasientbehandling
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt et godt samarbeid i våre tverrfaglige miljøer
• Du må ha evne og vilje til å jobbe i et aktivt sykehusmiljø med mange nye og utfordrende oppgaver                                                                                                                           
• Du må være ansvarsbevisst, beslutningsdyktig, lojal og målrettet                                                                                                                                                                                         
• Du må ønske å bidra til et godt arbeidsmiljø og ha godt humør                                                                                                                                                                                             
• Du må være fleksibel og evne å arbeide selvstendig og i team
• Du må kunne løse flere oppgaver samtidig
• Du må bidra til et godt arbeidsmiljø
• Du må være fleksibel, løsningsorientert og endringsvillig
• Du må beherske norsk skriftlig og muntlig på en tilfredsstillende måte 
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Et ungt fremadstormende fagmiljø med høy kompetanse etter nasjonal standard
• En unik opplæringsmulighet for en arbeidsom og lærevillig søker
• Seksjonen har en meget positiv innstilling til opplæring av kolleger og du kan påregne å alltid få hjelp og veiledning når du trenger
• Faglige utfordringer i et av landets største spesialistsykehus 
• Nært samarbeid i Helsefellesskapet og med regionale sykehus
• Et godt sosialt og faglig miljø med andre dyktige medarbeidere på alle nivåer
• Organisert veiledning og supervisjon                                                                                                                                                                                                                                           
• Et akademisk miljø med stor forskningsaktivitet med mulighet for faglig utvikling
• Faglig spennende utfordringer
• Velferdsordninger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

_____________________________________________________________

 

Generelt

Etter helsepersonelloven § 20a er det krav om politiattest ved tilsetting. 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. 

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.