Vi søker etter deg som har solid HR, lønn- og ledererfaring, og som kan være med å sikre et godt samarbeid på tvers i organisasjonen. Du bidrar aktivt til utvikling og forbedringsarbeid og er med og sørger for gode HR prosesser i organisasjonen. 

Du evner å bygge nettverk og ser viktigheten av en åpen og god dialog med våre tillitsvalgte og verneombud.

Personlige egenskaper som kommunikasjons- og samarbeidsevner vil bli vektlagt. 

Som leder for HR og lønnsavdelingen vil du inngå i strategisk ledergruppe og stillingen er organisatorisk plassert under assisterende kommunedirektør.

Du vil få en sentral rolle med å videreutvikle organisasjonen, slik at kommunens ledere og ansatte kan levere på det viktige samfunnsoppdraget. 

For å lykkes i rollen som leder for Hr og lønn må du ha evnen til å skape gode relasjoner. Du er bevisst på hvordan du kommuniserer, er lyttende og løsningsorientert. Du må være robust og tåle å bidra i krevende saker og situasjoner. Forståelse for hva ledelse i en politisk styrt organisasjon innebærer er viktig og du må ha kunnskap om kommunal sektor og god kunnskap om aktuelt lov- og avtaleverk. Du må brenne for godt personal- og HMS arbeid og trives med både strategiske og operative oppgaver.

Dokumenterte resultater som synliggjør din evne både til god samhandling og gjennomføringsevne vil bli vektlagt.

Forelsk deg i Hábmer- Hamarøy. Les mer om vår kommune: This is Hamaroy

Kvalifikasjoner:

 

• Relevant utdanning, på høgskole- og universitetsnivå 
• Kompetanse innen enhetens ansvarsområde og erfaring fra ledelse av tilsvarende ansvarsområde
• Meget god kjennskap til lov- og avtaleverk innen fagfeltet
• Erfaring fra offentlig sektor
• Erfaring med forhandlinger og samarbeid med arbeidstakerorganisasjoner
• Erfaring og innsikt i arbeidet med krevende personalsaker
• Erfaring fra lønnsarbeid
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper:

• Tydelig og strukturert
• Gjennomføringsevne
• Strategisk og analytisk
• Tillitsskapende og tillitsvekkende
• Samlende og samhandlende 
• Engasjert og bidrar til å motivere andre 
• Du har stayerevne og stor robusthet

Vi tilbyr:

• Et trivelig og profesjonelt arbeidsmiljø, med engasjerte og dyktige ansatte
• Mulighet til å påvirke utvikling av både folk og organisasjonen
• Sammen med folkevalgte, ledere og ansatte får du en nøkkelrolle med å utvikle det som til enhver tid skal være en profesjonell og attraktiv arbeidsplass 
• Gode arbeidsvilkår, pensjons- og forsikringsordninger 
• Gratis barnehage
• Lønn etter avtale