Ved Medisinsk intensiv og overvåking (MIO) er det ledig stilling som ledende spesialsykepleier med driftsansvar.

Avdelingen har totalt 5 senger, inkludert 2 plasser for respiratorbehandling. MIO tar imot pasienter med respirasjonssvikt, alvorlige infeksjoner/sepsis, kardiologiske sykdommer, intoxikasjoner og metabolske forstyrrelser.

Dersom du har lyst på nye utfordringer og ønsker å påta deg et spennende ansvar er du velkommen til å søke. Vi trenger en engasjert medarbeider som er inspirerende, entusiastisk og fremstår som en god rollemodell i avdelingen. Du vil følge opp sykepleietjenesten i tverrfaglig samarbeid, jobbe tett sammen med avdelingssykepleier og være en del av lederteamet ved MIO.

Ved MIO vil du jobbe i et tverrfaglig miljø og vi samarbeider tett med akuttmottaket og de medisinske sengepostene.

Ansvarsområder

• Daglig drift, sikre god pasient- og arbeidsflyt, med fokus på oppfølging av personalgruppen i hverdagen
• GAT — bidra med planlegging og oppfølging av turnus og vaktdekking
• Utviklingsarbeid — delta aktivt i forbedringsprosjekter og nye arbeidsformer – vi vil stadig bli bedre
• Systematisk forbedringer knyttet til drift, logistikk, kvalitet og fag
• Stedfortreder for avdelingssykepleier ved behov

Kvalifikasjoner

• Spesialsykepleier med relevant kompetanse og erfaring, ønskelig med mastergrad, men ikke et absolutt krav
• Ønskelig med simuleringsinstruktør kompetanse
• Ønskelig med kunnskap og erfaring med bemanningsplaner, arbeidsplaner og GAT
• Gode kunnskaper innen IKT
• Personlige egenskaper vektlegges

 

Vi ser etter deg som

• Er pasientorientert med faglig engasjement, strukturert og selvstendig
• Tar ansvar i situasjoner som endrer seg raskt og holder oversikt når det skjer mye
• Trives med å ta beslutninger, og gjør det med trygghet og faglig forankring
• Har god systemforståelse, særlig knyttet til drift, GAT og arbeidstidsordninger
• Ønsker å påvirke og utvikle både arbeidsflyt og faglige prosesser, med energi og engasjement samt fleksibilitet og evne til å finne praktiske løsninger

Vi tilbyr:

• Dagstilling med arbeid hver 3. eller hver 4. helg
• En rolle med stor påvirkning i forhold til drift og kvalitet
• Faglig utvikling gjennom blant annet spennende fagdager, veiledning og relevante kurs
• Kalenderplan, med mulighet for å påvirke egen arbeidsplan (turnus)
• Lønn etter overenskomst mellom Spekter og organisasjonene
• God pensjonsordning i KLP
• Et aktivt bedriftsidrettslag med bredt tilbud