Lillestrøm er en utviklingsorientert skolekommune med en visjon om at alle elever skal lære, trives og utvikle seg. Vi har brede og solide fagmiljøer og er opptatte av å bygge et lag rundt våre elever.

Skolene vektlegger profesjonsfaglige fellesskap, og alle lærere deltar også i faggrupper og nettverk som inngår i den kommunale kompetanseutviklingen. Den gode skole skaper vi sammen! Vi ønsker oss både nyutdannede og erfarne lærere. Dersom du er nyutdannet, tilbys en solid veiledningsordning som ivaretar deg spesielt. Vi har dyktige veiledere på hver enkelt skole, og i kommunale nettverk møter du erfarne veiledere og andre nyutdannede. I Lillestrømskolen satses det også på videreutdanning og utviklingsmuligheter gjennom hele yrkeslivet.

Skjetten skole er en 1-7 skole med ca. 700 elever og ca. 100 ansatte. Vi har en god miks av mannlige og kvinnelige lærere. Skolen har SFO med fire baser. Vi trenger flere lærere både på småtrinnet og mellomtrinnet.

Skolen ligger sentralt på Skjetten med godt kollektivtilbud, f.eks. fra Oslo og 10 min fra Lillestrøm. Skolen ble totalrehabilitert i 2009, og bygget fremstår som funksjonelt, moderne og i god stand. Skolen fokuserer spesielt på klasseledelse, digital kompetanse, elevmedvirkning og å utvikle elevene på 21.århundretsferdigheter og fremtidens skole. Vi har et ungt og fremoverlent personale med faglig sterke og engasjerte lærere som er opptatt av å arbeide kollektivt med skoleutvikling. Vi har et tydelig fokus på å utvikle et godt profesjonsfellesskap, og jobber systematisk og forskningsbasert med skoleutvikling. Skjetten skole er en leksefri skole med fokus på lesing på alle trinn.

Skolen er teamorganisert, noe som innebærer at alle lærere har et felles ansvar og det er utstrakt samarbeid mellom lærerne på trinnene. Samarbeid står sentralt. Derfor planlegger du ett eller to undervisningsfag som deles med de andre på teamet. Undervisningsopplegg for andre fag du underviser i får du av kollegaene på teamet ditt.

Kompetanse er et viktig tema i fagfornyelsen i tillegg til det å kunne samarbeide, bygge kunnskap, løse problemer, kommunisere, selvregulering og å bruke teknologi. Skolen jobber med dette  gjennom implementering av fagfornyelsen. Vi jobber etter prinsippene med å være en lærende organisasjon. Målet vårt er å ruste elevene våre for fremtidens arbeidsliv. Skjetten skole har 1:1-dekning på digitale enheter på alle trinn, og Smartboard i alle klasserom. 

Skjetten skole er en skole i verden som bruker mangfoldet blant elevene som utgangspunkt for identitetsbyggingen. Vi har høyt fokus på faglige og sosiale resultater. Fra høsten 2019 etablerte skolen et mestringsteam, som består av spesialpedagoger, sosiallærer, sosialveileder, tre miljøterapeuter og to vernepleier. Dette gir et godt fagmiljø for å kunne jobbe med hele mennesket. Skolen er stolt over å være med på å utdanne fremtidens lærere gjennom å være øvingsskole for flere høgskoler og universitet, inkludert OsloMet. Vi har inntil 12 ledige lærerstillinger fra høsten. Både faste og årsvikariater.

Skjetten skole krever ikke nødvendigvis superlærere, men vi ønsker supre kollegaer og dyktige klasseledere.

Arbeidsoppgaver:

• Arbeidsoppgaver er knyttet til undervisning på alle trinn
• Planlegge og lede elevenes læring
• Analysere og følge opp elevenes læringsprogresjon
• Samarbeid på trinn, i faggrupper og med ressurspersoner
• Delta og bidra i et lærende profesjonsfellesskap på skolen
• Samarbeid med andre faginstanser
• Kontaktlæreransvar må påregnes
• Gjennomføre foreldremøter sammen med teamet

Kvalifikasjoner:

• Vi søker lærere med godkjent lærerutdanning på barneskoletrinnet 
• Det er en fordel med kunnskap og erfaring med utviklingsarbeid, kjennskap til gjeldende lovverk, og kjennskap til IKT- baserte lederverktøy.
• Kompetanse i digitale verktøy som blant annet OneNote og Teams
• Før tiltredelse må det legges frem politiattest i tråd med opplæringsloven § 10-9, og om nødvendig, tilfredsstillende tuberkulinstatus i tråd med bestemmelsen i forskrift om tuberkulosekontroll

Personlige egenskaper:

• Samarbeider og kommuniserer godt
• Et inkluderende og positivt elevsyn
• Nytenkende og opptatt av pedagogisk utvikling i tråd med Fagfornyelsen
• Strukturert og selvstendig
• God relasjonskompetanse
  
• Fleksibel og løsningsorientert
• God samarbeidsevne
• Positiv og utviklingsorientert
• Tydelig klasseleder
• Evne til å bygge gode relasjoner til eleven og deres foresatte

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Tett faglig samarbeid mellom kollegaer på samme team
• Godt fagmiljø med fokus på læring og utvikling, trygghet og trivsel
• Veiledning for nyutdannede lærere i to år
  
• Gruppelivs- og yrkesskadeforsikring, inkl yrkesskadeforsikring på fritid
• Varierte muligheter for kompetanseutvikling, etter - og videreutdanning
• Kontaktlærertillegg med inntil 32.000 kr. pr. år, og en egen Lokal særavtale for Funksjonstillegg i skolene
• Lønn etter hovedtariffavtalen
• Bedriftshelsetjeneste
• Aktivt bedriftsidrettslag

 

Generell søknadsinformasjon:
Vitnemål og attester lastes opp i rekrutteringsportalen. Vitnemål og/eller karakterutskrifter henter du fra Vitnemålsportalen, og laster opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra NOKUT. Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp, jf. Offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge.