Nardo skole har fra 1. august 2026 ledig en fast 100 prosent stilling som lærer.

Nardo skole er en 1 - 7 skole med 290 elever og 45 ansatte. Skolen ligger i et etablert og sentrumsnært boligområde. Skolebygningen er moderne, og vi har fokus på høy trivsel for barn og voksne.

På Nardo har vi et inkluderende fellesskap og sosial utvikling vektlegges. Skolen har et stort mangfold med elever fra 20 forskjellige nasjonaliteter. Dette skoleåret har skolen et samarbeid med Trondheim kulturskole, og alle elevene er delaktige i kulturdag en dag i uken. Skolen er også preget av deltakelse i EU-programmet Erasmus+, der ansatte fra enheten får økt sin kompetanse gjennom kurs og jobbskygging i andre europeiske land. Skolen er i stor utvikling, og både satsningsområder for alle skolene i Trondheim, samt egne utviklingsområder vil prege skoleårene som kommer. 

Vi søker en engasjert og faglig sterk lærer, som ønsker å utgjøre en forskjell for elever med store og sammensatte behov. Du vil få et særskilt ansvar for planlegging og gjennomføring av det spesialpedagogiske tilbudet, med fokus på funksjonell kommunikasjon og sosial mestring. Du har god innsikt i autismespesifikk pedagogikk, erfaring med planlegging av individuelt tilrettelagt opplæring (ITO), og evner å tilrettelegge for trygge sosiale rammer gjennom visuelle hjelpemidler og dagsplaner.

Kvalifikasjoner:

• Godkjent allmenn-/grunnskolelærerutdanning for 1.-7. trinn .
  
• Kunnskap og erfaring med barn med autisme.
  
• Kunnskap og erfaring med ASK
  
• God digital kompetanse for bruk i kartlegging og som pedagogisk hjelpemiddel.

Personlige egenskaper:

• Du evner å skape forutsigbarhet i et uforutsigbart miljø.
  
• Du er en trygg og utholdende voksen som kan stå i krevende situasjoner med lav-affektiv tilnærming (Low Arousal).
  
• Du er en elasjonsbygger, som ser bak atferden og har en vilje til å forstå elevens unike kommunikasjonsform.
  
• Du er en løsningsorientert lagspiller, du er fleksibel, har godt humør og bidrar aktivt til et positivt arbeidsmiljø.

Vi tilbyr:

• Et inkluderende arbeidsmiljø.
• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver.
• Opplæring i aktuelle arbeidsoppgaver.
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut i fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.