Er du sykepleier, nyutdannet sykepleier, sykepleierstudent, kreftsykepleier eller helsefagarbeider? 

Seksjon Kreftpost for Kreft og Blodsykdommer inviterer deg som har interesse for fagfeltet til å søke sommerjobb hos oss! Vi vil gjerne høre fra deg. 

Kort om oss:

Kreftpost er en del av Senter for Kreft og Blodsykdommer som har samlet behandlingstilbud innenfor medikamentell kreftbehandling, lindrende behandling og behandling av hematologiske sykdommer. Kreftposten er en sengepost med plass per i dag til 25 pasienter, hvorav 24 pasienter har tilbud om enerom. Posten driftes i tre team fordelt på onkologi, lindring/palliasjon og hematologi. 

Kort om stillingene: 

Stillingene er 75-100% i tredelt turnus med for tiden arbeid hver 3. helg. Ønsker du lavere stillingsbrøk eller arbeid hovedsakelig for eksempel på natt kan vi tilpasse det etter dine behov.

Arbeidet vil i hovedsak være i sommer, men det vil være mulighet for forlengelse av vikariat. For nyutdannete sykepleiere har vi individuelt opplæringsplan som kan starte etter påske.

Aktuelle kandidater vil kalles inn til intervju forløpende. Dersom du har noen spørsmål, er det bare å ta kontakt for en hyggelig prat! Vi ser frem til å høre fra deg. 

I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

Kvalifikasjoner:

Du må:

• være autorisert sykepleier/helsefagarbeider med interesse for fagfeltet eller være aktiv sykepleierstudent
• ha evne til å arbeide med å sikre kvalitet i pasientbehandling
• beherske norsk språk skriftlig og muntlig for forsvarlig yrkesutøvelse
• ha oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
• Den som tilsettes i stilling som krever autorisasjon, må kunne dokumentere norsk offentlig godkjenning

Det er en fordel om du:

• har erfaring fra arbeid med kreft, palliasjon og/eller blodsykdommer, men ikke et krav

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som er oppgitt i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi minner om at alt arbeid etter fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning. 

Personlige egenskaper:

• er ansvarsbevisst og strukturert
• har gode samarbeidsevner, kan jobbe både i team og selvstendig
• har god kunnskap innen grunnleggende sykepleie/helsefag
• trives i et aktivt og travelt miljø 
• finner mening i å jobbe med mennesker i krise

Vi tilbyr:

• En meningsfull, viktig og meget lærerik jobb 
• Et godt arbeidsmiljø med trivelige og faglig engasjerte arbeidskollegaer
• En god arbeidsplass med fokus på samarbeid, støtte og utvikling
• En god opplæring. Eget opplæringsprogram for nyutdannete sykepleiere
• Regelmessig etisk refleksjon
• Gode låne- og forsikringsordninger hos KLP
• Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
• Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter, både på fjellet og ved sjøen
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
• Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no