100% fast stilling som konsulent i Lønningsseksjonen - team fravær

Vi søker deg som har god kunnskap om lovverk og er nysgjerrig på faget fravær/refusjon og har stor interesse for digitalisering. At du har engasjement og initiativ er viktig for oss. 

I vår avdeling vil du bli en del av et team på 13 ansatte, hvor 4 jobber med refusjoner, fraværsoppfølging og rådgivning.

Arbeidsoppgaver:

Innfordring av refusjonskrav ovenfor NAV

Fraværsregistrering og fraværsoppfølging. Manuell registrering må påregnes

Kjøring av krav og mottaksfiler

Rådgi ledere og ansatte i fraværsspørsmål og fraværsoppfølging

Bidra til utvikling av gode og effektive arbeidsrutiner internt og eksternt, bl.a videreutvikling av elektronisk arbeidsflyt

Planlegge og gjennomføre intern opplæring/kurs

Kvalifikasjoner:

Økonomisk eller administrativ utdannelse på høyskolenivå. Bred erfaring fra arbeidsområdet kan kompenseres for utdanning på høyskolenivå

Inngående kjennskap til refusjonskrav og oppgjør av sykepenger

God kjennskap til folketrygdloven og kommunalt lov- og avtaleverk

Relevant erfaring fra arbeidsområdet fraværsregistrering og fraværsoppfølging

Kjennskap til Visma HRM er en fordel

Interesse og kjennskap til IT-basert saksbehandler- og personalsystemer

Personlige egenskaper:

God muntlig og skriftlig formuleringsevne og er serviceinnstil

Arbeider strukturert, nøyaktig og selvstendig. Har gode samarbeidsevner

Personlig egnethet til stillingen vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

Lønn etter Hovedtariffavtale

God pensjons- og forsikringsordning

Bedriftshelsetjeneste

Aktivt bedriftsidrettslag