Grane kommune søker initiativrik og fremoverlent kommunalsjef til å lede og utvikle Teknisk- og næringsavdelingen.

Dette er en 100 % fast stilling med tiltredelse etter avtale.

Søknad leveres via Grane kommunes hjemmeside/ledige stillinger innen 25. mars 2025.

Teknisk og næring består av 27 medarbeidere som ivaretar produksjon av drikkevann, avløpsrensing, kommunens bygningsmasse, renhold, parkarealer, kommunale veger, saksbehandling ihht. lovverk, utleie av kommunale boliger, landbruk- og reindriftsnæringen, næringsutvikling og veterinærtjenester. Avdelingen har også ansvar for de fleste investeringsprosjekter og deltar aktivt inn i mange ulike fora.

Grane kommune er i positiv utvikling, og skal kontinuerlig skape gode resultater for kommunens innbyggere og samarbeidspartnere. Som leder for avdelinga vil du få en aktiv, utviklende og svært variert hverdag.

Du vil også delta i strategiske ledelse, ledergruppen og kriseledelsen.

 

Arbeidsoppgaver:

• Lede og utvikle avdelingen.
• Personalansvar for avdelingens ansatte.
• Budsjett- og økonomiansvar.
• Prosjekt- og prosessledelse.
• Forberedelse av saker til politisk behandling.
• Utøvelse av delegert myndighet.

Kvalifikasjoner:

I Grane kommune gjelder kvalifikasjonsprinsippet, som innebærer at den som er best kvalifisert for stillingen skal ansettes. Kvalifikasjonsprinsippet bygger på grunnleggende og ulovfestede prinsipper om likebehandling, rettferdighet og saklighet. Kriteriene i kvalifikasjonsvurderingen er utdanning, erfaring og personlig egnethet.

Skal krav (må oppfylles):

• Du har ingeniørutdanning (minimum på bachelorenivå) eller utdanning innen naturvitenskapelige fag (masterutdanning).
• Du har ledererfaring fra ledelse av personell med ulike utdanningsnivåer.
• Du er effektiv, resultatorientert og strukturert.
• Du har gode fremstillingsevner på norsk, samt gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
• Du har sertifikat klasse B.

Bør krav:

• Du har erfaring fra Prosjektledelse.
• Du har erfaring fra Prosessledelse.
• Du har erfaring fra budsjett- og økonomiarbeid.
• Du har erfaring fra bruk av NS8406 og NS8407.

Personlige egenskaper:

• Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet.
• I søknaden ber vi om at følgende referanser oppgis:
                - Din nærmeste leder.
                - En person du er leder for nå.
                - En fagforeningsrepresentant tilknyttet din arbeidsplass.

Grane kommune tilbyr:

• Positivt og trivelig arbeidsmiljø.
• Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Barnehageplass ved behov.

Tilsettings- og lønnsvilkår:

• Tilsettings- og lønnsvilkår i henhold til enhver tids gjeldende lover, regler og reglement.
• Lønn etter avtale/kvalifikasjoner.

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.

Opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har oppfordret til å ikke bli ført opp på offentlig søkerliste. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søker varslet om dette, jf. Offentleglova § 25.

Ved ønske om mer informasjon om stillingen; kontakt Kommunedirektør Børge Steinmo Johnsen tlf. 91 83 17 18, se også vår hjemmeside www.grane.kommune.no.

Søknad leveres via Grane kommunes hjemmeside/ledige stillinger innen 25.03.25.