Fakta om stillingen

Vi søker en strategisk og samarbeidsorientert leder som vil være sentral i den videre utviklingen av sektor for samfunnsutvikling.

Østre Toten kommune er i utvikling og det er særlig fokus på samhandling på tvers av fag og organisasjon. Sektoren består av følgende enheter: Utviklingsenheten, Plan- og næringsenheten, Kulturenheten, Brannvesenet, Vann og avløp og Bygg og eiendom.  Kommunalsjefen inngår i kommunaldirektørens ledergruppe.

 

Krav til søker

Vår nye kommunalsjef må være en engasjert lagspiller som er opptatt av både utviklingsprosesser og resultat.

Det er viktig at kommunalsjefen evner å se fagområdet i et større samfunnsmessig perspektiv, og deltar i en aktiv bærekraftig utvikling av kommunen som helhet. Kommunalsjefen skal være tillitsskapende, en sterk relasjonsbygger og ha gode kommunikasjonsevner. Du er innovativ og nyskapende, og jobber strategisk.

Den rette kandidaten er målrettet, utviklingsorientert og kan vise til erfaring i å lede komplekse organisasjoner.

Forståelse og kunnskap om ansvarsfordeling og samarbeid mellom politikk og administrasjon er en forutsetning.

 

Søkere må ha relevant høyere utdanning.

 

Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.

 

Vi kan tilby

Vi tilbyr en interessant lederstilling i en utviklingsorientert og veldrevet kommune med høy kompetanse. Våre kommunalsjefer har gode muligheter til å påvirke utviklingen både i kommunen og i organisasjonen.