Avdeling for rus- og avhengighetsbehandling (ARA) har ansvar for utredning, diagnostikk og behandling av alle typer rus- og avhengighetsproblematikk.

Ved vår døgnenhet på Byglandsfjord er det ledig fast 90% stilling som kokk. Annen stillingsstørrelse kan bli aktuell ved intern ansettelse og fortrinn.

Du finner oss i naturskjønne omgivelser ved inngangen til Setesdal. Enheten har 15 døgnplasser og gir tverrfaglig spesialisert behandling til pasienter med rusmiddelavhengighet og psykiske lidelser (ROP pasienter) i inntil 6 måneder. Behandlingstilbudet består av behandlersamtaler, Seeking Safety basert gruppeterapi, rus- og livsmestrings samtaler, miljøterapi, fysisk aktivitet, friluftsliv og medikamentell behandling. Personalgruppa er tverrfaglig sammensatt og består blant annet av psykologspesialist, leger, sykepleier, vernepleier, sosionom og fagarbeidere.

Kjøkkentjenesten har 2,4 årsverk med arbeidsleder som har det daglige ansvaret for driften. Stillingen inngår i turnus med vaktbelastning hver 3. helg.  I tillegg til matlaging vil en stor del av arbeidet også være knyttet til hygiene, renhold, orden og rutiner knyttet til stordrifts kjøkken. Vi verdsetter et godt og inkluderende arbeidsmiljø, og våre ansatte på kjøkkenet er en god bidragsyter til trivsel og trygghet.

Kvalifikasjoner:

• Fagbrev kokk
  
• Ønskelig med erfaring som institusjonskokk
  
• Må beherske norsk på høyt nivå, både skriftlig og muntlig 

Personlige egenskaper:

• Positiv innstilling og bidra til et godt arbeidsmiljø
• Løsningsorientert
• Ryddig, pliktoppfyllende og ha fokus på gode rutiner
• Høy standard på renhold og hygiene 
• Kunne arbeide selvstendig og i team
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Trives i et aktivt og travelt miljø
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag
• En avdeling bestående av engasjerte og dyktige kollegaer i et godt arbeidsmiljø
• Faglig påfyll og opprettholdelse av kompetanse
  
  Gode pensjonsordninger i KLP 

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse.

Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet.

Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.