Autismeavdelingen, Glenne regionale senter for autisme, er en avdeling i klinikk psykisk helse og avhengighet som har utredning, diagnostikk og behandling av autismespekterforstyrrelser (ASF) for mennesker i alle aldre som sine kjerneoppgaver. Avdelingen er unik med sitt helhetlige tilbud for både barn og voksne, noe som muliggjør ivaretakelse av livsløpsperspektiv og kontinuitet. Vi har et poliklinisk tilbud som foregår på dagtid og inkluderer ambulant virksomhet. Avdelingen har også oppgave som regional kompetansetjeneste i Helse Sør-øst med oppgaver innen fagutvikling og formidling av kompetansetjenester innen autismespekterforstyrrelser i samarbeid med kommuner og spesialisthelsetjenester, samt et 3. linje henvisningstilbud i regionen.

Avdelingen har sammensatt kompetanse med overleger, psykologspesialister, psykologer, pedagoger, vernepleiere og psykiatrisk sykepleier. De fleste ansatte har spesialiserte videreutdanninger eller master i helsefag eller pedagogiske fag. Pasientene inngår i pakkeforløp psykisk helse. Utredning foregår i tverrfaglig team. Det tilbys ulike spesialiserte behandlingstilbud som blant annet omfatter tidlig intensiv behandling for små barn med autismespekterforstyrrelser (EIBI), foreldreveiledningsprogram, psykoedukative behandlingsforløp for ungdom og voksne, behandling av komorbide tilstander som angstlidelser, depresjon og tvangslidelser der autismespekterforstyrrelsen krever tilpasning av behandling. Indirekte behandling gjennom systematisk veiledning til kommunens tjenesteytere og pårørende utgjør en vesentlig komponent av avdelingens tilbud.   

Vi er i en spennende prosess der fagutvikling og kontinuerlig forbedringsarbeid står i fokus. Vi ønsker hele tiden å utvikle oss og forbedre tjenestene våre. Om du vil være med å forme fremtidens tilbud for mennesker med autismespekterforstyrrelser, vil vi gjerne ha deg med på laget!

Arbeidsoppgaver:

• Utrednings- og behandlingsoppgaver
• Kognitiv utredning og funksjonsvurderinger
• Spesialistvurderinger
• Direkte og indirekte oppfølgning av pasienter, pårørende og nettverk
• Inntaksarbeid
  
• Veiledning av psykologer i utdanning og kollegaer internt og eksternt
  
• Undervisningsoppgaver internt og eksternt
  
• Bidra i fagutvikling /forskningsaktivitet og prosjektarbeid
  
• Oppgaver vil kunne tilpasses søkers interessefelt, kompetanse og avdelingens behov

Kvalifikasjoner:

• Psykologspesialist
• Psykologer med norsk autorisasjon uten spesialistkompetanse, i siste del av spesialisering, med relevant kompetanse og interesse for fagfeltet kan også søke.
• Søker bør ha erfaring med klinisk arbeid med personer med autismespekterforstyrrelser/nevroutviklingsforstyrrelser
• Kompetanse innen utviklingspsykologi/tilknytning er spesielt ønsket
• Det er ønskelig med kunnskap om og erfaring med forbedringsmetodikk og/eller forskning
• Høyt faglig nivå, forankret i kunnskapsbasert praksis
• God kunnskap om både spesialisthelsetjenesten og det kommunale apparat er ønsket
• God evne til skriftlig dokumentasjon
• Må beherske norsk språk skriftlig og muntlig for forsvarlig yrkesutøvelse
  

Den som får tilbud om stillingen må legge frem politiattest etter Lov om helsepersonell § 20 a

Personlige egenskaper:

• Du ønsker å bidra aktivt og målrettet i å løse avdelingens oppdrag og videre utvikling. 
• Du er faglig nysgjerrig og utviklingsorientert
  
• Du kan jobbe strukturert, stabilt, fleksibelt, selvstendig og har stor arbeidskapasitet
  
• Du er løsningsorientert, ansvarsbevisst og beslutningsdyktig
  
• Du har gode samarbeidsevner, relasjonelle ferdigheter og god evne til å lede faglig arbeid og gi veiledning til kollegaer og samarbeidspartnere
• Den som ansettes forutsettes å holde seg faglig oppdatert
  
• Personlig egnethet og gode relasjonelle egenskaper tillegges avgjørende vekt
  

Vi tilbyr:

• Vi kan tilby spennende utfordringer i et fagmiljø som er veletablert, inspirerende og hele tiden i utvikling
• Spennende kombinasjon av klinisk arbeid og fagutvikling innen spesialisert område
• En tydelig faglig og verdiorientert grunntenkning
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
  
• Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag, personalhytter og kunstforening 

Det er pliktig medlemskap i pensjonsordning, Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement.

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner
som fremkommer i CV, og til lønnsfastsettelse.