Er du trygg i krevende og komplekse saker og vil gjøre en forskjell?

Bydel Søndre Nordstrand søker en erfaren og engasjert jurist som vil ha en nøkkelrolle i arbeidet med  komplekse personalsaker. Hos oss får du en sentral posisjon i å støtte og rådgi ledere, og bidra til trygge, gode og effektive arbeidsforhold for både medarbeidere og ledere.

Du vil jobbe i enhet for Hr og juridisk som består av åtte medarbeidere og en enhetsleder. Du vil få jobbe tett på organisasjonen med operativ juridisk støtte, der du håndterer alt fra sykefraværsoppfølging og arbeidsmiljøutfordringer til krevende personal- og disiplinærsaker. Rollen krever at du er trygg i dialog med både ledere og ansatte, og at du evner å stå stødig i vanskelige samtaler og komplekse situasjoner.

Bydelen står midt i en spennende periode med omstilling knyttet til bydelsreformen, og du vil få en aktiv rolle i endring- og forbedringsarbeid. Bydelen ser etter deg som er opptatt av gode arbeidsforhold, et inkluderende arbeidsmiljø og som evner å balansere hensynet til både innbyggere og arbeidstakere.
Vi ser etter deg som er initiativrik og  selvgående, med høy gjennomføringsevne og fokus på kvalitet og gode prosesser. Du bygger sterke relasjoner, kommuniserer tydelig og trives med å veilede og støtte ledere i krevende situasjoner. Du er trygg i dine vurderinger, har høy faglig integritet og evner å håndtere vanskelige samtaler og komplekse personalsaker.

Kvalifikasjoner:

• Master i rettsvitenskap eller juridisk embetseksamen 
• God kjennskap til arbeidsrett med dokumentert erfaring  
• Bred erfaring fra endring- og omstillingsprosesser
  
• Kjennskap til offentlig sektor 
  
• Gode IT-kunnskaper 
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne 
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner 

Det er også en fordel om du har:

• Erfaring med rådgivning i komplekse personalsaker
• Erfaring med å holde kurs- og opplæring
• Kjennskap til lov- og avtaleverk i Oslo kommune

Vi ber deg om å svare ut kvalifikasjonskravene i din CV og søknad i webcruiter, samt tilgjengeliggjøre attester og
vitnemål.

Personlige egenskaper:

• Du er initiativrik, selvgående og har en høy gjennomføringsevne
• Du er opptatt av nøyaktighet, og evner å være analytisk og metodisk
• Du er trygg i i dine vurderinger og har solid faglig kompetanse
• Du har evne til å bygge relasjoner på tvers av organisasjonen og vektlegger godt samarbeid
• Du evner å være motiverende og være en god veileder for våre ledere
• Kommuniserer godt i alle kanaler, er tydelig og har en god språkføring
• Er trygg, har faglig integritet og er serviceinnstilt
• Er ikke redd for å ta den vanskelige samtalen i møte med både medarbeider og ledere
  
  Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• Godt arbeidsmiljø med engasjerte og faglig dyktige kollegaer
• Mulighet for hjemmekontor etter avtale
• Fleksibel arbeidstid (kjernetid 09:00-14:30)
• Nytt og moderne bydelshus sentralt beliggende på Holmlia senter med nærhet til offentlig kommunikasjon
• Tilgang til trivelig kantine
• Mulighet for medlemskap i Oslo kommunes bedriftsidrettslag
• Bydel Søndre Nordstrand er en IA-bedrift
• Gode pensjons- låne og forsikringsordninger i Oslo Pensjonsforsikring.
• Oslo kommune betaler som arbeidsgiver hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til
  pensjonsinnskudd.
• Ansettes i stillingskode 0195000 - Spesialkonsulent II.
• Lønn etter Oslo kommunes lønnsregulativ etter lønnsramme 60, alternativ 15 i Ltr. 51-53 (for tiden kr. 825 100 - 856 000).