Vi søker en erfaren jurist som vil være med på å forvalte og videreutvikle Skatteetatens arbeid med global minimumsbeskatning – suppleringsskatt. Du trenger ikke ha erfaring med suppleringsskatt fra før. Det viktigste er at du har et godt faglig grunnlag og motivasjon for å lære. Vi legger til rette for at du kan utvikle kompetanse på området hos oss. 

Hos oss får du jobbe med spennende juridiske problemstillinger i skjæringspunktet mellom norsk og internasjonal bedriftsbeskatning, Du blir en del av seksjon Global skatt, og et fagmiljø som består av kollegaer med juridisk, økonomisk eller regnskapsfaglig, bakgrunn. I seksjonen får du ansvar for egne arbeidsoppgaver og du blir også del av ulike team som arbeider sammen for å finne gode løsninger på både praktiske og faglige problemstillinger.

Kvalifikasjoner:

Vi søker deg som har master i rettsvitenskap/juridisk embetseksamen, og som har minst to års relevant erfaring innen juridisk arbeid på skatteområdet. Du må også ha god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk. Har du juridisk utdanning fra annen EØS-stat, Storbritannia eller Sveits, må du legge ved godkjenning fra Advokattilsynet i Norge for å være kvalifisert.

Det er en fordel dersom du har

• kompetanse innen norsk og internasjonal bedriftsbeskatning
• forståelse for regnskap og samspillet mellom regnskap og skatt
• kjennskap til og forståelse av regelverket for suppleringsskatt
• god digital kompetanse, evner å ta i bruk nye digitale verktøy og ser muligheter som KI kan gi på vår oppgaveløsning

Personlige egenskaper:

For å trives og lykkes i stillingen trenger du å

•  være nysgjerrig og like å sette deg inn i nye faglige problemstillinger
• kommunisere godt, lytte aktivt og formidle kompleks informasjon på en tydelig og forståelig måte til ulike målgrupper
• ta ansvar for oppgavene dine og jobber selvstendig, samtidig som du spør og involverer andre når du trenger det 
• samarbeide godt og dele kunnskap og erfaringer med kollegaene dine

Vi tilbyr:

Høres det givende ut å jobbe et sted med et inspirerende samfunnsoppdrag? Da tror vi du vil trives hos oss! Vi kan friste med muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker i en nytenkende organisasjon som høster stor tillit i befolkningen. Du får jobbe tverrfaglig med kollegaer fra andre fagområder, og med store muligheter til å planlegge egen arbeidsdag.

Hos oss får du rammer som sikrer deg en fornuftig balanse mellom jobb og fritid: du får fleksitid og betalt overtid, sommertid, samt mulighet for å trene litt i arbeidstiden. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger også med. Det betyr blant annet at du får gode pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Les mer på spk.no.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Hos oss kan man inngå avtale om hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre.

Du blir ansatt som seniorskattejurist, med en årslønn mellom kr 750 000 – kr 950 000, avhengig av erfaring og kvalifikasjoner. For særskilt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes. Stillingen har seks måneders prøvetid. 

 

Verdt å merke seg før du søker

Vi bruker ikke søknadsbrev: Når du søker på denne stillingen trenger du ikke skrive et søknadsbrev, men levere en beskrivende CV hvor du får frem hva du har gjort tidligere som gjør deg kvalifisert til jobben. Ta med hvilke oppgaver og fagområder du har hatt ansvar for, og hvilke resultater du har oppnådd. For at søknader skal kunne behandles er det fint om du laster opp vitnemål/karakterutskrifter, og relevante attester.

Omvendt referansesjekk: For å sikre at du føler deg trygg i valget om å jobbe hos oss, tilbyr vi en omvendt referansesjekk. Dersom du er aktuell for stillingen vil du få tilbud om å kontakte noen av våre medarbeidere, slik at du kan stille de spørsmålene du måtte ønske, for finne ut om vi er en god match.

Mangfold og likestilling: Vi er på jobb for alle, og skal være et godt sted å jobbe for alle. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Det gir deg mulighet for å få positiv særbehandling. Vi kaller alltid inn minst én kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Offentlig søkerliste: Vær oppmerksom på at navnet ditt vil vises på en offentlig søkerliste når du søker jobb hos oss. Du kan be om å bli unntatt fra denne listen ved å gi oss en begrunnelse, og vi vil vurdere din forespørsel nærmere. Du får selvfølgelig beskjed om utfallet.

Bakgrunnssjekk: Vi gjennomfører bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater, og verifiserer utdanning og arbeidserfaring.