Beskrivelse av arbeidsstedet:

Helsestasjonstjenester i Gjøvik kommune er organisert under sektor Oppvekst og inngår som en del av Barn og Familie, sammen med Tverrfaglig familieteam, Ung I Gjøvik, PP-tjenesten og Bofellesskap og Inkludering. Helsestasjonstjenester har egen virksomhetsleder, ca. 25 årsverk og 30 ansatte. Vi tilbyr tjenester til gravide, barn og unge og dere familier gjennom svangerskapsomsorgen, helsestasjon 0-5 år, skolehelsetjenesten og helsestasjon for ungdom. I tillegg tilbyr vi reisevaksinasjon og har ansvar for smittevern sammen med kommuneoverlegen.

Gjøvik har 3 helsestasjoner. Det er ca. 250 fødsler per år i kommunen. Skolehelsetjenesten er fordelt på 13 barneskoler, 5 ungdomsskoler og 1 videregående skole. Tjenesten er organisert i fagteam, med egne fagkoordinatorer for helsestasjon, barneskole, og ungdomshelse. Teamene har faste møter og jobber aktivt med kollegaveiledning, faglig drøfting og fagutvikling.

Vi arbeider ut fra en positiv tilnærming og ønsker å styrke familiene og barn/unges ressurser og se muligheter fremfor begrensninger. Gjøvik kommune jobber etter verdiene kompetanse, engasjement og respekt.

Vi har nå ledig flere vikariater av ulike størrelser og varighet. Det er mulighet for hele stillinger, men vi kan også være fleksible i forhold til å vurdere andre stillingsstørrelser. Vi ønsker oss medarbeidere som vil være med å gjøre en forskjell for barn, unge og familier, og søker særlig deg som har erfaring med og interesse for å jobbe med ungdomshelse. Vikariatene er både i helsestasjonen, skolehelsetjenesten og helsestasjon for ungdom.

Arbeidsoppgaver:

• Tilby helsestasjons- og skolehelsetjeneste og helsestasjon for ungdom iht. lover, forskrifter og nasjonale retningslinjer

• Oppfølging av barn, ungdom og familier gjennom individuelle konsultasjoner, veiledning, gruppeaktivitet og undervisning

• Delta aktivt i tverrfaglig samhandling

Kvalifikasjoner:

• Offentlig godkjent sykepleier med videreutdanning i helsesykepleie

• Helsesykepleierstudenter under utdanning kan søke

• Interesse for og erfaring fra arbeid med barn og familier
  

Personlige egenskaper:

• Faglig engasjement for forebyggende og helsefremmende arbeid

• Har ønske om å ta del i og bidra til videre utvikling av tjenesten

• Har gode samarbeidsevner og forståelse for tverrfaglig samhandling og helhetlig tenkning

• Evne til å jobbe både selvstendig og i team

• Er strukturert, fleksibel, løsningsorientert og robust

• Mestrer gruppeaktivitet og undervisning

• Kan kommunisere godt med både barn og voksne. God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

• Har et bevisst forhold til egen innvirkning på arbeidsmiljøet 

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Krav om godkjent politiattest 

Det er ønskelig at søker disponerer egen bil i tjenesten

Vi kan tilby:

• Varierte og spennende arbeidsoppgaver ved en trivelig arbeidsplass med dyktige og engasjerte kollegaer

• Vi har fokus på faglighet og ønsker at vår kompetanse skal være i stadig utvikling

• Regelmessige fagmøter og faglig fellesskap 

• Fleksitidsordning innenfor tjenestens rammer

• Gode forsikrings og pensjonsordninger

• Bedriftsidrettslag 

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.