I avlastningstjenesten for barn og unge er det ledig to faste stillinger som helsefagarbeider, hvorav den ene kan det tilsettes i inntil 100% stilling. Det er ønskelig med snarlig tiltredelse. 
Stillingene er i turnus med dag- og aftenvakter, og arbeid hver 3.helg.

Skriv gjerne i søknadsteksten hvilken stillingsstørrelse som er ønskelig.

Avlastningstjenesten holder for tiden til på Landmo omsorg- og rehabiliteringssenter på Dokka.

Arbeidsoppgaver:

• Utføre stell og pleieoppgaver
• Kommunisere ved hjelp av signaler og kroppsspråk
• Planlegging, tilrettelegging og oppfølging av tjenestemottakere for å støtte deres mestring, utvikling og deltakelse i hverdagen. Utarbeide og iverksette ulike forebyggende og behandlende tiltak innen eget ansvars- og kompetanseområde
• Gi pleie og omsorg, herunder identifisere behov og følge opp tiltak i henhold til vedtak
• Legge til rette for hverdagsmestring
• Samarbeide tett med pårørende

Ønskede kvalifikasjoner:

• Autorisert fagarbeider/helsefagarbeider/hjelpepleier, men andre søkere med relevant jobberfaring kan også bli vurdert
• Erfaring fra arbeid med barn og ungdom
• Gjerne kunnskap om sjeldne diagnoser, palliativ pleie, miljøarbeid og memoplaner
• Kompetanse i tegnspråk er ønskelig
• Kunnskap om bruk av Elektronisk pasientjournal, Gerica og Mobil pleie er ønskelig
• Søkere må ha førerkort på bil

Ønskede egenskaper:

Søkere til stillingen bør ha personlige egenskaper til å kunne stå i en hverdag som kan være uforutsigbar og krever mye av ens ressurser. Søker må være trygg i seg selv og vite hvordan man vil komme til å opptre i ulike situasjoner.

For stillingen gjelder:
Vitnemål og attester skal ikke oversendes, men medbringes ved evt. intervju
Tilsettingsvilkår i henhold til gjeldende lover, reglement og tariffavtaler
Politiattest med hjemmel i helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 og egenerklæring MRSA må fremlegges før tiltredelse.

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. 

Som forebyggende datasikkerhetstiltak orienterer vi om at vi aldri vil be om BankID-informasjon på noe som helst tidspunkt i søknadsprosessen.