Presteløkka Rehabilitering i Stavern har 23 senger øremerket rehabilitering og 8 trygghetsplasser på avdeling Trygghet og Aktivitet. Vi tar imot pasienter fra sykehus, kommunale institusjoner og fra hjemmet. Pasientgruppen består i hovedsak av nevrologi, geriatri og ortopedi. Hos oss jobber det helsefagarbeidere, sykepleiere, fysioterapeuter, ergoterapeuter, lege, renholds- og kjøkkenpersonale. Hos oss jobber du tverrfaglig med alle yrkesgrupper. Presteløkka som institusjon er preget av høyt tempo og varierte arbeidsoppgaver. Vi er også stolte av å ha et godt arbeidsmiljø. 

Presteløkka er med i TØRN-satsingen. Pr nå har vi ledig stilling på 30% knyttet opp til arbeid hver 2.helg med vanlig vaktlengde. 

Velkommen som søker hos oss.

Kvalifikasjoner:

• Du er utdannet helsefagarbeider/hjelpepleier eller er under helsefaglig utdanning
• Du er faglig engasjert i rehabilitering og har interesse for geriatri og den geriatriske pasienten
  
• Vi ønsker at du har erfaring fra rehabilitering med nevrologiske, ortopediske og geriatriske pasienter
  
• Vi ønsker at du har erfaring fra tverrfaglig samarbeid og det å jobbe i team
  
• Du må ha god skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  
• Du har gode digitale kunnskaper

Personlige egenskaper:

• Du viser evne til å håndtere mange arbeidsoppgaver
  
• Du har evne til å jobbe strukturert og systematisk, også i krevende situasjoner
  
• Du har evne til samhandling med andre tjenestenivåer
  
• Du bidra positivt til et godt arbeidsmiljø
  
• Du er kreativ og løsningsorientert og bidra til å videreutvikle og kvalitetssikre tjeneste

Personlig egnethet vektlegges. 

Vi tilbyr:

• Et spennende arbeidsmiljø med fokus på tverrfaglig samarbeid og kontinuerlig forbedring
• Du får mulighet til å lære nye ferdigheter og mulighet til å utvikle deg både personlig og faglig
• Lønn etter gjeldende tariffavtale
  
• God pensjons- og forsikringsordning i KLP
  
• Velferdsordninger for ansatte

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!