Tunnelveien 44-46 er et av seks døgnbemannede botilbud i virksomhet voksenhabilitering. Virksomhet voksenhabilitering drifter også et aktivitetssenter og koordinerer støttekontakt- og avlastningstilbud. Boligen er lokalisert sentralt på Rove i Holmestrand. Fjellheisen gjør at det kun tar ca fem minutter å komme seg fra togstasjonen og til boligen.

Fakta om stillingen

Ved Tunnelveien 44-46 har vi ledig 1 stilling som våken nattevakt.  Stillingen er på 28 % med arbeid hver tredje helg. Nattevakten vil pga. økte behov for tilsyn hos brukerne inngå i ett team med en annen våken nattevakt, så det vil være to våkne nattevakter på jobb i boligen samtidig.

Ved Tunnelveien yter vi tjenester til 8 personer med ulike funksjonsnedsettelser og bistandsbehov med hovedvekt på utviklingshemming.  Nattevaktens oppgaver vil være å ha tilsyn på alle brukerne, og bistå ved behov gjennom natten ved for eksempel stell, toalettbesøk og ved eventuell uro. Det er blant annet oppfølging av epilepsi og pustemaskiner.  

Det er gode muligheter til å ta ekstra vakter ved behov, hvis søker ønsker dette.

Krav til kvalifikasjoner

-Hjelpepleier/helsefagarbeider

-Erfaring fra arbeid med målgruppen

-Kjennskap til fagsystemet CosDoc er en fordel.

-Erfaring med nattarbeid er en fordel.

Ved en eventuell ansettelse kreves

-Politiattest

-Gjennomført e-læringskurs «kompetansehevende tiltak for personer med utviklingshemming» og «kurs i legemiddelhåndtering».

-Bestått passeringstest i legemidelhåndtering som vil bli arrangert av virksomhet voksenhabilitering.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

-er ansvarsbevisst og selvstendig

-har god fysisk helse

-evner å være positiv til endringer, og klarer å prioritere ved behov

Det legges vekt på personlig egnethet, samt hvordan søker vil utfylle personalgruppen for øvrig.

Vi tilbyr

Et hyggelig arbeidsmiljø og varierte og spennende oppgaver i en aktiv virksomhet.

Lønn i henhold til avtale/tariff. Medlemskap i pensjonsordning og gode personalforsikringer. Fra lønnen trekkes 2% innskudd til pensjonsordning. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju. Vi gjør oppmerksom på at det vil bli krevd politiattest ved tilsetting slik Helse- og omsorgstjenestelovens § 5-4 krever.

Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi er en IA-virksomhet og jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.