Prestegårdsalleen 17 er et av åtte døgnbemannede botilbud til personer med nedsatt funksjonsevne i virksomheten Voksenhabilitering i Holmestrand kommune. Virksomhet voksenhabilitering drifter også et aktivitetssenter og koordinerer støttekontakt- og avlastningstilbud. Boligen er lokalisert sentralt i Sande ca. 10 min å gå fra togstasjonen. Ved vår boenhet i Prestegårdsalleen 17 søker vi nå etter inntil fire helsefagarbeider/hjelpepleier med tiltredelse så snart som mulig.

Fakta om stillingene

Ved Prestegårdsalleen ytes det tjenester til 13 personer med ulike funksjonsnedsettelser og bistandsbehov, med hovedvekt på utviklingshemming. Arbeidsoppgavene er varierte og er knyttet til målrettet miljøarbeid og direkte tjenesteyting. Stillingene har i nåværende turnus arbeid dag, kveld, langvakter hver fjerde helg eller kortvakter hver 3. helg.  

Vi har ledig inntil 4 faste 70,5 % stillinger.

Arbeidsoppgavene er varierte. Stillingen har tett samarbeid med andre ansatte ved tjenestestedet. Virksomheten benytter fagsystemet CosDoc og er i ferd med å innføre IKOS for kvalitetssikring av tjenestene. Dette vil være sentrale arbeidsverktøy for stillingen.

Krav til kvalifikasjoner

• Helsefagarbeider/hjelpepleier med autorisasjon. Gjerne med tilleggsutdanning innen psykisk helse.
• Erfaring med målgruppen.
• Beherske data som arbeidsverktøy og kjennskap til fagsystemet CosDoc er en fordel
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• God digital kompetanse
• Sertifikat på bil (klasse B) 
• Det legges vekt på personlig egnethet, samt hvordan søker vil utfylle personalgruppen for øvrig.
• Dersom vi ikke får kvalifiserte søkere som fyller utdanningskravet, vurderer vi søkere med erfaring og som har startet et utdanningsforløp

Arbeidsoppgaver

• Se den enkelte bruker og tilrettelegge for størst mulig grad av mestring og deltagelse i eget liv.
• Dirkete tjenesteyting
• Fokus på brukermedvirkning
• Veiledning av kolleger og brukere
• Dokumentasjon
• Du har ansvar for at oppgavene blir utført i tråd med gjeldende krav til kvalitet og faglig forsvarlighet
• Du holder deg oppdatert innen eget fagområde og deltar i faglig utviklingsarbeid

Ved en eventuell ansettelse kreves:

• Gjennomført e-læringskurs «kompetansehevende tiltak for personer med utviklingshemming» og «kurs i legemiddelhåndtering».
• Bestått passeringstest i legemidelhåndtering som vil bli arrangert av virksomhet voksenhabilitering.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

• Er ansvarsbevisst, kan arbeide selvstendig og i team.
• Er løsningsorientert og strukturert
• Klarer å prioritere arbeidsoppgaver på hektiske dager
• Har godt klinisk blikk og er god til å observere
• Er faglig engasjert og oppdatert
• Bidrar til et godt arbeidsmiljø 
• Evner å være positiv til endringer, og klarer å prioritere ved behov

Vi tilbyr

Et hyggelig arbeidsmiljø og varierte og spennende oppgaver i en aktiv virksomhet.

Det er muligheter til å ta ekstra vakter ved behov, hvis søker ønsker dette.

Lønn i henhold til avtale/tariff. Medlemskap i god pensjonsordning Fra lønnen trekkes 2% innskudd til pensjonsordning. Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju. Gyldig politiattest må kunne fremlegges ved eventuell ansettelse.

Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi er en IA-virksomhet og jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig iht. Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette.