Lillestrøm bo- og behandlingssenter (LIBOS) er en av kommunens eldste institusjon og ligger sentralt plassert nær sentrum i Lillestrøm by.  Busstopp rett utenfor hovedinngangen. Vi er et sykehjem med somatiske langtidsavdelinger. Totalt 74 sengeplasser, fordelt på 3 etasjer- 4 seksjoner.

Vi søker etter en helsefagarbeider/hjelpepleier. Stillingen er 100% - 2 delt turnus, med dag og kveldsvakter, arbeid hver 4.helg- langvakter i kalenderplan. Dette gir deg mulighet til å påvirke både arbeidstid og fritiden din, da man planlegger for 52 uker av gangen.

Avdeling Øst har 18 beboere med ulikt hjelpebehov og variasjon i diagnoser.  Våre fokusområder er at beboerne skal ha det trygt, godt og forutsigbart, og ha en meningsfylt hverdag. Vi har fokus på aktivitet i hverdagen, har mange frivillige innom, og det kommer fotpleier og frisør jevnlig. Vi har en flott bakhage vi ofte benytter oss av. 

LIBOS er ett spennende sted å jobbe; i løpet av de to siste årene er dette noe av det som har skjedd ved institusjonen: utvikling av heltidskultur, deltagelse i KS-prosjektet TØRN hvor vi bl.a. hadde fokus på oppgavedeling, innføring av kalenderplan (årsturnus) og vi har nylig gjennomført "Framtidsforsøket" i samarbeid med Nyby. Vi har nå tatt i bruk Velferdsteknologi,  bl.a Room Mate og andre teknologiske løsninger på hele sykehjemmet. 

Synes DU dette høres spennende? Da sender du oss en søknad i dag.

Du må oppgi ønsket stillingsstørrelse i søknadsbrevet. Oppstart etter avtale.

Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som hjelpepleier, omsorgsarbeider eller helsefagarbeider, gjerne med videreutdanning i geriatri, demens, palliasjon 
  
• Erfaring fra norsk helsevesen, gjerne fra kommunehelsetjenesten
  
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
  
• Bestått norskprøve nivå B2 - muntlig og skriftlig
  
•  Godkjent politiattest, ikke eldre enn 3.mnd og tilfredsstillende tuberkulinstatus.
  
  For å bli innplassert med riktig lønn og stillingskode må alle attester/tjenestebevis og vitnemål lastes opp i rekrutteringsportalen . Vi gjør oppmerksom på at dokumentasjon på blant annet avtjent verneplikt og omsorg for barn, eldre eller syke også kan gi uttelling på lønnsansiennitet. 
  Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet 
  
  Vi ber også om at du skriver inn dine referanser i rekrutteringsportalen Webcruiter.
  

  

Personlige egenskaper:

• Evne til å skape og bidra til et positivt arbeidsmiljø
  
• Være kreativ og motiverende
  
• Være fleksibel og ha gode kommunikasjonsferdigheter
• Genuin interesse for pasienten og det å gi en tjeneste av god kvalitet
  
• Humør og raushet
  
•  Opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestre perioder med høy arbeidstempo
  
•  Ha bevisste og gode samarbeidsevner som gjenspeiles i atferd som gjør at vi lykkes sammen i å skape gode opplevelser for beboere, pårørende og kollegaer
  
• Være motivert og nysgjerrig
  
•  Ha evne til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos beboere
  
• Være fleksibel, løsnings orientert og like å jobbe i team
  
•  Personlig egnethet vektlegges

Vi ber om at HPR-nr oppgis i søknadsteksten.

Vi tilbyr:

• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid
  
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer 
  
• Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtale

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.  

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge.