Ledig stilling

Haugesund kommune

Helsefagarbeider 3 stillinger på natt 

Offentlig forvaltning

Tilrettelagte tjenester gir tjenester etter vedtak hjemlet i helse- og omsorgstjenesteloven; avlastning, støttekontakt og bistand i bolig med heldøgns bemanning. Virksomheten kjøper også tjenester som dagtilbud og har ansvar for kommunens BPA ordninger. Det er 13 avdelinger i virksomheten som består av boliger og avlastning med døgnbemannede baser, dagtilbud, familieavlastning, støttekontakt og kjøp av tjenester. Avdelingene ligger spredt i Haugesund kommune. Det er ca. 400 ansatte i tillegg til støttekontakter og familieavlastere.

Floravegen ligger sør i Haugesund og gir tjenester til 12 personer som bor i egne leiligheter. Tilbudet er sammensatt med varierte oppgaver i et tverrfaglig arbeidsmiljø. Avdelingen er lærebedrift i helsefag og følger lærlinger frem til fagbrev. Avdelingen benyttes også som praksisplass for elever og studenter innen helsefag.

Vi søker etter deg som ønsker en stilling i vårt nattevakt team. Avdelingen har tre våkne nattevakter per natt som ivaretar sikkerhet og trygghet for tjenestemottakerne.

Vi søker personer med erfaring fra arbeid med:

  • Mennesker med funksjonsvariasjoner
  • Utfordrende adferd
  • Somatisk pleie

Kvalifikasjoner:

  • Helsefagarbeider med norsk autorisasjon
  • Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen
  • Det er krav om norskferdigheter tilsvarende nivå B2 både muntlig og skriftlig.

Personlige egenskaper:

  • Brukerorientert
  • Initiativrik og løsningsfokusert
  • Positiv og kreativ
  • Opptatt av å gi gode tjenester til beboerne
  • Du har god evne til etisk og faglig refleksjon
  • Du kan fungere godt i et team, både selvstendig og i samarbeid med andre
  • Du kan ta imot veiledning
  • Du har gode faglige kunnskaper

Vi tilbyr:

  • Fast stilling for tiden på natt med hver 3 helg
  • En utfordrende og spennende jobb i et aktivt arbeidsmiljø, med engasjerte kollegaer
  • Lønn fastsettes i henhold til tariff og gjeldende avtaler
  • En arbeidsplass der det er rom for faglig og personlig utvikling
  • God seniorpolitikk
  • Fokus på HMS-arbeid
  • En inkluderende arbeidslivsbedrift (IA)