Trives du i et sprudlende fagmiljø med høyt aktivitetsnivå og tett tjenesteyting, ønsker du å bidra til fagutvikling i et godt arbeidsmiljø?
Da ønsker vi å høre fra deg!

Brukergruppen ved Bårliskogen Syd 2 består av mennesker med utviklingshemning og tilleggsdiagnoser, som har behov for heldøgns omsorg. Avdelingen har høy kompetanse når det kommer til utfordrende atferd. Vi har nå 4 ledige helgestillinger, med arbeid annenhver helg. Stillingsprosent på 45%, med langvakter på helg.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som vernepleier, sykepleier, sosionom, barnevernspedagog o.l. 
• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider
  
• Påbegynt bachelor innen vernepleie, sykepleie eller annen relevant utdanning kan kompensere for utdanningskrav
  
• Erfaring med brukergruppen og utfordrende atferd kan kompensere for mangel på formell utdannelse
  
• Ønskelig med kunnskap om adferdsanalytiske prinsipper og målrettet miljøarbeid, samt erfaring innen pårørendearbeid
  
• Meget god muntlig og skriftlig framstillingsevne i norsk.
  
• God kjennskap til HOL kapittel 9
  
• Mestrer IKT som arbeidsverktøy,  ønskelig med erfaring i journalsystemet profil.
  
• Førerkort klasse B
  
• Krav om gyldig politiattest jf helsepersonelloven §20a og helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 og 5 -4a.

Personlige egenskaper:

• Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet og erfaring med brukergruppen
  
• Evne og ferdigheter til personlig og faglig utvikling
  
• Du er selvstendig og målrettet
  
• Du har gode samarbeidsevner, er fleksibel og løsningsorientert
  
• Du ser helhet og sammenhenger
  
• Evne å reflektere, involvere og engasjere

 

Om oss
Bo- og omsorgstjenesten i Lørenskog kommune gir tjenester til innbyggere med behov for tilrettelagte tjenester.  Vi er 5 ulike avdelinger fordelt på 11 driftsenheter. Vi er opptatt av fag, god kvalitet og brukerrettet fokus. De ulike driftsenhetene tilbyr varierende tjenester til mennesker med ulike behov. 

Stilling er perfekt for studenter og andre med en interesse og erfaring med utfordrende atferd innen  HOL kapittel 9. Vi har en travel hverdag med stort fokus på fag utvikling i et trygt arbeidsmiljø. Personalgruppa er organisert i team hvor alle har ansvarsområder og oppgaver. Personalgruppa kjennetegnes ved at det er stor andel tverrfaglig høgskolekompetanse og fagarbeidere, med god erfaring i målrettet miljøarbeid og fysisk konflikthåndtering.

Vi tilbyr:

• Tverrfaglig personalgruppe som gir veiledning og opplæring
• Gode pensjon og forsikringsordninger-Introduksjonskurs for nytilsatte, internkurs, samt eksterne kurs innen rel. fagområder
  
• Egne ressursgrupper på tvers i tjenesten
  
• Firmahytte på fjellet
  
• Bedriftsidrettslag
  
• En inkluderende ansattgruppe som verdsetter et godt fag- og arbeidsmiljø 

Ansatte i Lørenskog kommune må kunne identifisere seg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommuneønsker å ha mangfold på arbeidsplassen som speiler befolkningen. Kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke. I henhold til Offentleglova §25 kan opplysninger om søkere bli offentligjort selv om søkeren har bedt om ikke bli ført opp på søkerlista