Ønsker du en lederrolle med et tydelig faglig ansvar?

Vi søker en faglig trygg og utviklings orientert avdelingsleder som ønsker å bidra aktivt til videreutvikling av tjenestene våre. I denne rollen får du en sentral funksjon i å sikre faglig kvalitet og retning i avdelingen, samtidig som du jobber i tett samarbeid med lederkollega i et felles lederteam.

Avdelingslederne har delt ansvar for avdelingens drift, men fagansvaret ligger til denne stillingen, og du vil ha hovedrollen i å:
- sikre faglig kvalitet
- følge opp ansatte i det faglige arbeidet
- drive utviklingsarbeid i tråd med virksomhetens mål
- sørge for at avdelingen arbeider kunnskapsbasert og i tråd med gjeldende føringer

Dette gir deg mulighet til å ha et særlig fokus på kompetanseutvikling, tjenesteutvikling og faglig styring, samtidig som lederteamet utfyller hverandre og har felles innsikt i helheten.

Rektor Oldens bofellesskap er en del av Bo og aktivitet Nord, som gir tjenester til mennesker med funksjonsnedsettelser og/eller kognitiv svikt. Virksomheten omfatter bydelene Tasta, Madla, Eiganes, Rennesøy og Finnøy, med totalt 18 bofellesskap og rundt 700 ansatte.

Stillingen passer for deg som motiveres av systematisk fag- og kvalitetsarbeid, og som ønsker å styrke praksis gjennom tydelig faglig ledelse og samarbeid i tverrfaglige miljø.

Kvalifikasjoner:

• Relevant helse- og sosialfaglig utdanning (vernepleier, sykepleier, sosionom, barnevernspedagog eller tilsvarende)
• Erfaring med målgruppen og tjenestene Bo og aktivitet yter
• Erfaring med fagutvikling, veiledning eller kvalitetsarbeid er en fordel
• Lederutdanning og/eller ledererfaring er ønskelig, men ikke et krav
• Digitale ferdigheter som gjør deg trygg i kommunens systemer
• Politiattest uten anmerkninger må fremlegges før tiltredelse
• Stillingen krever god formidlingsevne både muntlig og skriftlig. Du må beherske norsk på nivå B2 (gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål).

Personlige egenskaper:

 

Vi ser etter deg som:

• Er tydelig og trygg i rollen som faglig leder
• Har god vurderingsevne og kan ta selvstendige beslutninger
• Trives med samarbeid og kommunikasjon på tvers av fagmiljø
• Er strukturert, systematisk og ser hva som må gjøres
• Liker å jobbe tett på ansatte og være en faglig støtte
• Har evne til å skape gode relasjoner og bidra til et positivt arbeidsmiljø
• Ser på pårørende som en viktig samarbeidspartner

Personlig egnethet vil bli tillagt vekt.

 

Vi tilbyr:

• En rolle med tydelig fagansvar og stor påvirkningsmulighet
• Et inkluderende og utviklingsorientert lederteam
• God opplæring og faglig støtte
• Et sterkt fagmiljø med delingskultur
• Jevnlige leder- og fagmøter
• En variert og meningsfull arbeidshverdag
• Fleksitidordning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP
• Stillingskode 945402 Avdelingsleder – lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaler