Vi har stor aktivitet og må styrke vårt fagteam, derfor søker vi etter 1-2 grunnerververe!

Vil du jobbe som grunnerverver i et miljø med mange faglige utfordringer?

Stillingene inngår i team grunnerverv, som består av fagområdene grunnerverv, landmåling og oppgjør.

Trøndelag fylkeskommune er en av landets største vegeiere med ca 6400 km med fylkesveg. Vi har store ambisjoner om å ivareta og utvikle infrastrukturen på en effektiv, sikker, miljø- og klimamessig forsvarlig måte. 

Som grunnerverver i Trøndelag fylkeskommune får du spennende utfordringer med store og små vegprosjekter i hele fylket. Vi har store grunnervervsoppgaver foran oss i Miljøpakken i Trondheim og trenger deg som blir motivert av utfordrende oppgaver og tverrfaglig samarbeid. Team grunnerverv er ett av fem team på vegfagseksjonen, som består av til sammen 50 medarbeidere. Som grunnerverver vil du bistå med din fagkompetanse i et tverrfaglig miljø som jobber med planlegging, prosjektering  og oppfølging i byggetid av tiltak på fylkesvegnettet. 

Trøndelag fylkeskommune har to administrasjonssteder, Steinkjer og Trondheim. Arbeidssted for disse stillingene er fortrinnsvis Trondheim. 

Kvalifikasjoner:

Det kreves fortrinnsvis mastergrad innen jordskiftefag, eiendomsfag, landbruksfag eller juridiske fag. Annen relevant utdannelse og lengre praksis, og gode personlige forutsetninger kan kompensere for utdannelseskravet. 

Vi søker fortrinnsvis etter deg med erfaring fra grunnerverv, men har du kompetanse fra tilgrensende fagområder er du også aktuell. Nyutdannede med den rette formelle utdanningen vil bli vurdert.

Stillingen forutsetter at du har førerkort klasse B. Det må påregnes noe reisevirksomhet, hovedsakelig i Trøndelag.

Personlige egenskaper:

• Du er åpen og lyttende  
• Du snakker og skriver godt norsk
• Du samarbeider godt
• Du er selvstendig, ryddig og strukturert  
• Du har lyst til å lære, og deler gjerne kunnskap og erfaring

Vi tilbyr:

• Spennende og varierte prosjekter i hele fylket
• Fagnettverk med fylkeskommuner og Statens vegvesen
• Godt arbeidsmiljø med mulighet for god balanse mellom arbeid og fritid
• Gunstige arbeidstidsordninger, med fleksitid og betalt lunsjpause
• Lønn etter nærmere avtale i henhold til fylkeskommunens tilsettingsvilkår.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Fadderordning, bedriftsidrettslag, sosialt nettverk for deg under 36 år
  
• Muligheter for etter- og videreutdanning

Som ansatt i Trøndelag fylkeskommune blir du en del av et engasjert og sterkt fagmiljø som tenker nytt, deler kunnskap og jobber tett sammen. Vi gir deg viktige oppgaver, med mye ansvar, og vi trenger medarbeidere som ønsker å utvikle seg i takt med nye utfordringer.