Om kultur og fritid

Virksomhet Kultur og fritid er en virksomhet under programområdet oppvekst. Virksomheten består av fritidsklubbene, frivilligsentralene, bibliotekene, kulturskolen og kulturkontoret. Sammen jobber vi for at flest mulig innbyggere kan oppleve kultur og delta i meningsfulle og tilfredsstillende kultur- og fritidsaktiviteter, som fører til økt livsglede og tilhørighet.

Om fritidsklubbene

Det er tre fritidsklubber i Holmestrand kommune. Kommunestyret vedtok i desember 2022 at klubbene skal styrkes. I forbindelse med utvidelsene av åpningstidene trenger vi en ny kollega.

Hver klubb består av kjøkken, lobby, aktivitetsrom for biljard, bordtennis, spill og hobby med mer. Klubben i Sande holder til i «Det store gule huset». Klubben i Hof er samlokalisert med blant annet bibliotek i flerbrukshuset. I Holmestrand holder klubben til i Backergården.

 Fritidsklubben i Hof vil være åpen to kvelder i uka:

-  Ungdomsklubben for 8. klassinger og oppover, på tirsdager kl. 15.00 – 20.30

-  Juniorklubben for 5. – 7. klassinger, på onsdager kl. 15.00 – 20.00

Ungdomsklubben i Holmestrand har åpent på mandager og torsdager, og vi utvider åpningstidene til 15.00-20.30.

Ungdomsklubben i Sande har åpent:

-  tirsdag kl. 14 - 18 (tirsdagsklubben kl. 18 - 20.30, annenhver tirsdag)

-  onsdag kl. 14 - 20.30

-  torsdag kl. 14 - 20.30

Innhold i stillingene

De tre kommunale fritidsklubbene samarbeider om å skape allsidige gode, rusfrie møteplasser og aktiviteter for ungdommer i Sande, Hof og Holmestrand. De ansatte på klubben skal i samarbeid med ungdommene legge til rette for aktive og trygge fritidsklubber i kommunen. I skoleferiene arrangerer klubbene ulike ferieaktiviteter og dagsturer.

Utenom åpningstidene innebærer stillingen oppgaver som planlegging, organisering, møter, arrangering, søke tilskuddsmidler, små vedlikeholds- og rengjøringsjobber og innkjøp.

Vakter i 70% fast stilling, per i dag:

Tirsdag Hof 14.30 – 21.00

Onsdag Hof 14.30 -20.30

Torsdag Holmestrand 14.30 – 21.00

Stedene og kveldene kan endres når det trengs.

 

Prosjektstilling 30% for 1 år:

Miljøarbeider som kobler ungdomsskolene og klubbene sammen.

Holmestrand kommune startet i 2021 et prosjekt på flerbrukshuset i Hof som har som mål å forebygge og bekjempe radikalisering og voldelig ekstremisme, med prosjektmidler fra Konfliktrådet. Midlene går i hovedsak til en miljøarbeider, som skal jobbe for å skape et godt ungdomsmiljø i flerbrukshuset, med ekstra fokus på ungdommer som står i fare for å falle utenfor. Miljøarbeideren vil bidra til å skape gode relasjoner ungdommene seg imellom og mellom ungdommene og bibliotek, fritidsklubb og ungdomsskole. Miljøarbeideren skal sammen med ungdommene utvikle et miljø og en kultur hvor fellesskap og inkludering står sentralt, og hvor ungdommene på sikt skal kunne drive sine egne aktiviteter, med enkel bistand fra de ansatte i flerbrukshuset. For å oppnå dette, er det viktig at ungdommene involveres, gjennom reell brukermedvirkning og samskaping.

Stillingen er avhengig av prosjektmidler. Å søke midler vil derfor være en del av oppgavene.

Krav til kvalifikasjoner

• Fagbrev barn- ungdomsarbeider eller lignende.
• Erfaring med ungdomsarbeid.
• Sterk interesse eller videre utdanning innenfor kulturfeltet for eksempel musikk, design, teater, film eller idrett er en fordel.
• Erfaring med gaming er en fordel.
• Arrangørkompetanse er en fordel.
• Førerkort og bil.

Personlig egenskaper

Vi leter etter trygge voksenpersoner som kan håndtere rollene som både aktivitetsleder, omsorgsperson, grensesetter og motivator.

• Utadvendt, idérik og entusiastisk, er flink til å motivere og inspirere
• Fleksibel, kan spille inn i nye situasjoner, gjør en innsats der hvor det trengs
• Kontaktskapende, bygger opp god kontakt med ungdommene
• Ryddig og systematisk, kan organisere og arrangere
• Er ikke redd for å sette grenser
• Har mulighet til å jobbe på ettermiddag og kveld.

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Meningsfylte og varierte arbeidsoppgaver.
• Et engasjert team med et godt arbeidsmiljø.
• En interessant arbeidshverdag preget av høyt tempo.
• Lønn i henhold til hovedtariffavtale og jfr. kravene til utdanning.

Arbeid på kveldstid hører til i stillingen.

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår og med de rettigheter og plikter som følger av overenskomster, reglementer og lover.

Attester og vitnemål tas med ved et eventuelt intervju. Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig iht. offentleglova.  Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette.

Intervjuene avholdes 30. og 31. mars.