For at våre ansatte i helse og omsorgsavdelingen skal få en velfortjent ferie har vi behov for ferievikarer sommeren 2022.
Vi avvikler hovedferie i uke 25-33 og søker vikarer for arbeid i sykehjem, omsorgsboliger, i hjemmetjenesten og i boliger for funksjonshemmede / utviklingshemmede.

Vi har behov for:
• Autoriserte sykepleiere/vernepleiere/ 3-årig helse og sosialfaglig høyskoleutdanning
• Autoriserte helsefagarbeidere/hjelpepleiere/omsorgsarbeidere
• Sykepleierstudenter
• Ufaglærte
• Ungjobb på sykehjem/omsorgsbolig

Opplys i søknaden:
• Tidsrommet du vil jobbe
• Tidligere arbeidserfaring
• Referanser
• Om du har førerkort
• Spesifiser gjerne hvor du helst vil jobbe: sykehjem, omsorgsbolig, hjemmetjenesten og/eller
bolig funksjonshemmede / utviklingshemmede.

Søkere må:
• beherske norsk muntlig og skriftlig tilstrekkelig til å utøve yrket forsvarlig
• ha gyldig politiattest, jf. Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4

Stillingskode og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur. Lønnsansiennitet beregnes ut fra vitnemål og attester, som legges ved søknaden. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/videreutdanning.

Spørsmål knyttet til stillingene og ansettelsesprosessen kan rettes til:
Når det gjelder sykehjem, omsorgsboliger og hjemmetjeneste:
Seksjonsleder Hilde Solheim Nilsen, e-post: hilde.nilsen@rana.kommune.no

Når det gjelder boliger for funksjonshemmede / utviklingshemmede:
Seksjonsleder Frank Johnsen, e-post: Frank.johnsen@rana.kommunen.no 

Ved krav om gyldig politiattest skal denne fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadskjema, se link på denne side.

Søknader vurderes forløpende fram til og med 31.05.2022