Beskrivelse av arbeidssted:

Gjøvik kommune har av 34 fastlegehjemler 3 ledige ved inngangen til 2025: En ledig fastlegehjemmel ved Gjøvik legesenter, en ledig fastlegehjemmel ved Snertingdal helsesenter og en ledig fastlegehjemmel ved Gjøvik kommunale legegruppe.

Gjøvik legesenter har tilsammen 8 fastlegehjemler og en LIS1-lege. Det er faste fastleger i alle hjemler utenom den som nå lyses ut. Den ledige hjemmelen blir pr dato ivaretatt av vikarlege utleid fra vikarbyrå. Legesenteret har store romslige lokaler midt i Gjøvik sentrum.

Snertingdal helsesenter har 1,5 fastlegehjemler. Det er den hele hjemmelen som er ledig. Hjemmelen blir pr dato ivaretatt av vikarlege utleid fra vikarbyrå. Legene vil ved årsskiftet 2025 / 2026 flytte inn i helt nye og moderne lokaler. Fra Gjøvik sentrum til Snertingdal helsesenter er det 25 km / 30 minutter å kjøre.

Gjøvik kommunale legegruppe har til sammen 7 fastlegehjemler. Det er faste fastleger i alle hjemler utenom den som nå lyses ut. Den ledige hjemmelen blir pr dato ivaretatt av næringsdrivende vikarlege med midleretidig kommunal avtale.

Legesentrene er 8.2-legesenter, dvs at Gjøvik kommune drifter legekontorene og er har arbeidsgiveransvaret for hjelpepersonellet.

Legesentrene benytter CGM Journal.

Det er ingen omsetning av pasientlistene (Goodwill) knyttet til hjemlene.

Gjøvik kommune tilstreber å tilpasse listelengden ift spesialiseringsforløpet for ALIS-leger.

For spesialist i allmennmedisin / godkjent allmennlege er selvstendig næringsdrift hovedregel.

For lege i spesialisering / ALIS-lege kan fastlønn med andel av omsetning vurderes som alternativ til selvstendig næringsdrift.

Arbeidsoppgaver:

• Praktisere som fastlege / allmennelge i følge lovverk
• Deltagelse i Gjøvik kommunale legevakt
• Deltagelse i rullerende daglegevakt for Gjøvik kommune med vaktfordeling alle kommunens fastleger.

Kvalifikasjoner: 

• Søker må være spesialist i allmennmedisin, godkjent allmennlege eller utdanningskandidat i allmennmedisin LIS3 / ALIS.
• Søker må beherske norsk skriftlig og muntlig, ha norsk autorisasjon med godkjenning for arbeid i fastlegepraksis og legevakt med rett til refusjon fra Helfo.
• Kjennskap til norsk helsevesen og norsk helselovgivning.
• Det vil bli lagt vekt på faglige kvalifikasjoner, motivasjon og personlige egenskaper / personlig egnethet.
• To referanser må oppgis. Aktuelle søkere kan påregne å bli innkalt til intervju.
• Politiattest må fremlegges før tiltredelse.

Gjøvik kommune kan tilby:

• Et allmennlegemiljø med mange unge leger i ALIS-forløp og erfarne spesialister i allmennmedisin.
• God erfaring og godt etablert praksis på spesialiseringsforløpet med veiledning og supervisjon.
• Kommunen har egen stilling for utdanningsansvarlig overlege.
• Ved næringsdrift kompensasjonsordning for fravær grunnet barns sykdom.

Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. Offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. Offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne, alder og seksuell orientering.