Navs overordnede mål er å gi mennesker muligheter til arbeid og aktivitet, og sikre rettigheter til velferdsytelser. 

Innsatsteam bolig består av fem booppfølgere, to boligveiledere og en avdelingsleder. Vi har base i Marstrandgata 6 og Københavngata. Teamet er prosjektorganisert, og er organisert under Nav Grünerløkka. Per nå har prosjektet varighet ut februar 2026. Stillingen som fagansvarlig er midlertidig, og har også varighet ut februar 2026. Innsatsteam bolig sine arbeidsoppgaver består blant annet av saksbehandling etter boligsosialloven og helse- og omsorgstjenesteloven, booppfølging, nærmiljøarbeid, boligbistand, drifte Fremtidshuset – et botiltak for ungdom opp til 25 år, lede arbeidet med å redusere bruk av midlertidig overnatting og øke sirkulasjon i kommunale boliger. 

Vi ønsker oss en fagansvarlig i en midlertidig prosjektstilling med kompetanse på boligsosialt arbeid og på de aktuelle regler og lovverk Nav jobber etter. Du motiveres av å være pådriver innen faglig utvikling og måloppnåelse knyttet til Navs samfunnsansvar. Du må ha et ønske om å følge opp veiledere og deres problemstillinger knyttet til oppfølging av innbyggere, vurderinger opp mot lovverk, saksbehandling og kvaliteten av vedtakene som fattes. 

Som fagansvarlig vil du jobbe tett med avdelingsleder. Du blir en del av den utvidede ledergruppen på Nav, og du blir deltaker i fagansvarlig-nettverket der fagansvarlige fra hele kontoret deltar. Du skal følge opp ansatte i det faglige arbeidet, og gi råd, veiledning og støtte. Stillingen er ledig omgående.

Du vil få delegert medansvar for den faglige kvaliteten og utviklingen til teamet innen det boligsosiale arbeidet. Du skal være pådriver for at avdelingen jobber i tråd med Oslostandarder for booppfølging, nærmiljøarbeid og rusfaglig arbeid, og at vi følger relevante lovverk som boligsosialloven, helse- og omsorgstjenesteloven og lov om sosiale tjenester.  Du skal ha oversikt over innbyggerporteføljene, veilede de ansatte i teamet, godkjenne vedtak, planlegge og gjennomføre møter og rapportere til ledelsen. I dette arbeidet er relasjon, kommunikasjon og struktur viktig. Du skal være opptatt av å ivareta ansatte, og samtidig skape faglig utvikling i tråd med våre virksomhetsplaner.

Hvorfor vil du jobbe hos oss? Hos oss vil du ta del i et engasjert fagmiljø, lokalisert midt i den spennende og mangfoldige bydelen Grünerløkka. Vi brenner for Navs samfunnsoppdrag. Du vil jobbe i en bydel med mange unge tilflyttere, og vi kan love deg en variert og utviklende arbeidshverdag preget av et høyt tempo i et raust fagmiljø. Vår ambisjon er å gi innbyggere rask, riktig og treffsikker oppfølging på vei mot jobb, bolig og selvstendige liv.  

Kvalifikasjoner:

Du må ha:

• Relevant bachelorutdanning, fortrinnsvis innen helse- og/eller sosialfaglig utdanning.
• Svært gode digitale ferdigheter, samt svært god muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Erfaring med saksbehandling.
• Kjennskap til aktuelt lovverk og regler som anvendes i Nav, deriblant sosialtjenesteloven, boligsosialloven, forvaltningsloven, Nav-loven og helse- og omsorgstjenesteloven.
• Erfaring med kollegaveiledning, gode veiledningsferdigheter og samarbeidsevner.

I tillegg bør du like å sette deg inn i skriftlige styringsdokumenter, som blant annet Oslostandarder for booppfølging, nærmiljøarbeid og rusfaglig arbeid, samt gjeldende lovverk. Disse må tas i bruk for å jobbe strategisk. Du bør også like å utarbeide skriftlige rutiner. 

Det er en fordel om du har:

• Kjennskap til fagsystemene Gobo og Fasit.
• Erfaring med boligsosialt arbeid.
• Erfaring fra Nav eller bydel.
  

Personlige egenskaper:

• Du er strukturert, setter konkrete mål og er god på å prioritere.
• Du har et bevisst forhold til selvledelse og til hvordan egne holdninger kan påvirke ditt arbeid, og andre rundt deg.
• Du er fleksibel og åpen for endringer.
• Du har gode kommunikasjonsferdigheter, og liker å samarbeide med andre.

Personlig egnethet vil vektlegges. Det bør komme frem i søknadsteksten hvorfor du er motivert for å søke på akkurat denne stillingen på Nav Grünerløkka.

Vi tilbyr:

• Et stort kompetansemiljø med aktive, engasjerte og kunnskapsrike kollegaer.
• Meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde i utvikling.
• Fine lokaler sentralt i Oslo sentrum med tilgang til sykkelparkering, personalkantine, treningsrom og garderobe.
• Fleksibel arbeidstid med kjernetid fra 09.00-14.30.
• Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring.
• Lønn i henhold til Oslo kommunes lønnsregulativ, per dags dato direkteplassert i lønnstrinn 46 ( per nå kr 725 200 pr år).