Ledig stilling

PST - Politiets sikkerhetstjeneste

Er du vår nye politioverbetjent som ønsker å jobbe med finansiell innhenting?

Politi

Har du erfaring med etterforskning av økonomisk kriminalitet? Er du en av oss som synes det er spennende å se hvordan vår brikke med finansiell informasjon påvirker det store bildet? Er du strukturert og liker å fordype deg i store datasett? Da kan du være den vi ser etter.

Avdeling for taktisk og teknisk innhenting (TTI) er sentral i PSTs operative og analytiske arbeid. Vi søker nå etter en politioverbetjent til vårt avsnitt som arbeider med innhenting og analysering av finansiell informasjon, særlig knyttet til PSTs etterforskningsmandat.

Avsnittet jobber i stor grad selvstendig med oppgaver innen fagfeltet og i tverrfaglige team innen andre innhentingsmetoder og med organisasjonen for øvrig. Du vil bli del av et godt arbeidsmiljø som består av høyt kompetente medarbeidere.  

Kvalifikasjoner:

Stillingen krever fullført og bestått utdanning fra Politihøgskolen (PHS) / godkjent politiskole. Du har minimum fem års relevant erfaring fra etterforskning av økonomisk kriminalitet og ulike former for metodebruk og må kunne vise til gode resultater. I tillegg har du god kjennskap til politiets straffesakssystemer.

Det er ønskelig med etterretning- og analysekompetanse, og erfaring med innhenting fra åpne kilder vektlegges positivt. Videre er det en fordel om du har erfaring innen kryptovaluta, men dette er ikke et krav.

Det forutsettes at du har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på både norsk og engelsk.  

Personlige egenskaper:

Vi søker en person som liker og evner å jobbe selvstendig i et hektisk arbeidsmiljø. Vi ønsker oss en kollega som er initiativrik, strukturert og kreativ, som har interesse for teknologiske verktøy, og som ønsker å bidra til å utvikle faget videre. Du må ha gode analytiske evner og kunne kommunisere hva våre funn betyr i den store sammenhengen. Du har gode samarbeidsevner og fungerer godt som del av en gruppe.

For en stilling i PST vil personlig egnethet vektlegges i stor grad, og du må som ansatt inneha egenskaper som utviser pålitelighet, dømmekraft og lojalitet. Videre må du tilfredsstille kravene til sikkerhetsklarering og autorisasjon for STRENGT HEMMELIG og NATO SECRET.

Som ansatt i en beredskapsorganisasjon forventes det at du er fleksibel og villig til å yte ekstra når situasjonen krever det, i henhold til gjeldende regelverk.  

Vi tilbyr:

PST har et spesielt og viktig samfunnsoppdrag hvor ditt bidrag er av stor betydning. Våre medarbeidere fremhever spennende arbeidsoppgaver og det kollegiale som noe av det beste ved jobben, i tillegg til å ha en meningsfull jobb.

I PST har vi et høyt kompetansenivå innenfor våre fagområder, og vi er opptatt av å dele og utvikle oss sammen gjennom ulike former for kompetanseheving. I tillegg har vi flere sosiale aktiviteter som bidrar til et godt samhold og arbeidsmiljø i organisasjonen.

Våre ansatte har mulighet for trening i arbeidstiden, samt en god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %). 

Stillingen har en årslønn innenfor spennet kr 692 400 – 821 100 i lønnstrinn 70-78 som politioverbetjent (SKO 0287). For spesielt kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes. Endelig lønnsplassering avhenger av kvalifikasjoner.

Søknad og prosess

PST er avhengig av mangfold og en bredde i perspektiver og erfaringer for å løse samfunnsoppdraget. Vi ønsker derfor å tiltrekke oss og rekruttere medarbeidere med ulike bakgrunner og livserfaringer. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater til å søke stillinger hos oss, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne.   

Søknad sendes elektronisk. Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju. Vurdering av evne, fagkunnskaper og personlig skikkethet gjennom tester og fagdiskusjoner i et eventuelt intervju må påregnes. For å kunne sikkerhetsklareres må du være villig til å oppgi opplysninger om deg selv og dine nærmeste. Du oppfordres til å utvise diskresjon om at du søker stilling i PST. Mer informasjon om dette vil bli gitt i løpet av ansettelsesprosessen.