Politikerne i Oslo har gitt Sykehjemsetaten og  Stovnerskoghjemmet i oppdrag  å opprette 7 plasser for beboere med langvarig og omfattende rusbruk som har omfattende somatiske helseutfordringer. De nye plassene har toleranse for pågående illegal rusmiddelbruk.

Stovnerskoghjemmet drifter i dag en rusavdeling med totalt 23 plasser. De nye 7 plassene vil bli en del av denne avdelingen.

Dette er et nytt og bydelsomfattende tilbud til målgruppen og vi blir det eneste sykehjemmet i Oslo som tilbyr dette.

I tillegg til spesialavdeling for pasienter med rusavhengighet, har sykehjemmet også spesialenhet innen demens/forsterket demens-totalt 19 plasser og 4 avdelinger for ordinære somatiske plasser- totalt 148 plasser. 

Stovnerskoghjemmets beboere skal oppleve god livskvalitet og meningsfulle hverdager, der "hva er viktig for deg prinsippet" gjennomsyrer vårt daglige arbeid. Sykehjemmet skal oppleves som et trygt sted for våre beboere og deres pårørende.

Stovnerskoghjemmet har et sterkt fagmiljø med fagdekning på nærmere 100%, der samarbeid på tvers av profesjoner er svært viktig. Sykehjemmet har en god legedekning hvor legene er tilknyttet hver sin avdeling. Vi har et godt terapeut team bestående av fysio-, ergo-, miljøterapeut og aktivitører.

I forbindelse med de 7 forsterkede plassene, så økes pleiefaktoren og vi har fått tilført friske midler og nye stillinger.

Vi har ledig følgende nye stillinger på Avdeling 1A (RUS):

100% helsefagarbeider i dag/kveld turnus. Det er ønskelig med videreutdanning og /eller erfaring fra rus/psykiatri.

Følgende ledig stilling på natt for rus og demensavdelingen:

3 faste HFA natt i 55 % som også skal bistå natt hjpl på avdeling skjermet og forsterket demens. Man veksler mellom 2 avdelinger( ligger i samme etasje). 

Hver av spesialavdelingene(skjermet/forsterket skjermet-19 plasser og rus-23 plasser) har fast natthjpl. Vi tilfører natten forsterket bemanning ved at det blir en natthjpl som deles mellom 2 avdelinger. Det er 2 nattsykepleiere som er ansvarlig for hele sykehjemmet på natt.

Det er en fordel om du har erfaring med rus, psykiatri eller demens.

Avdelingene har egne fagsykepleiere som har ansvar for fag- og kompetanseutvikling.

Vi søker etter deg som er interessert i rus/psykiatri/demens og har god faglig kompetanse. Avdelingen har til tider utagering og de nye plassene vil åpne opp for pasienter med langt kommen illegal rusproblematikk.

Du vil oppleve et hektisk og godt arbeidsmiljø, med fleksibilitet hvor medarbeiderne er opptatt av miljøarbeid og er løsningsorienterte. Vi har stort fokus på å skape et godt hjem for våre beboere og derfor søker vi etter medarbeidere som har interesse for å gjøre det lille ekstra.

Stillingene har regelmessig helgearbeid. Dersom du ønsker kan du inngå en avtale med arbeid hver 2. helg eller flere helger ut over hver 3.helg. Dette vil føre til høy sats for alt helgearbeid.

Stilingene er en del av grunnbemanningen som omfatter stell, pleie og miljøtiltak.

Medarbeiderne er organisatorisk underlagt avdelingssykepleier.

Kvalifikasjoner:

• Autorisert helsefagarbeider-det er ønskelig med videreutdanning innen rus/psykiatri
• Erfaring fra rus og psykiatri vil bli vektlagt
• Ha evne til å jobbe både i team og selvstendig
• Arbeide systematisk og er resultatorientert
• Evne til nytenking
• Må beherske digitale verktøy
• Erfaring fra dokumentasjonssystemet Gerica er en fordel
• Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, tilsvarende nivå B2
• Kompetanse, norskferdigheter og personlig egnethet vil bli vektlagt.
• Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.
• Gyldig politiattest må fremlegges (ikke eldre enn 3mnd.)
• Det er arbeidstakeren selv som må innhente politiattesten jf. Politiregisterloven §44. Politiattesten skal ikke legges ved søknadspapirene, men fremlegges før søkeren tiltrer

Personlige egenskaper:

• Du er faglig engasjert, kunnskapsrik og positiv.
• Du har gode samarbeids-, formidlings- og kommunikasjonsevner.
• Du må være strukturert, arbeide systematisk og bidra til kompetanseheving blant dine kollegaer i avdelingen.
• Du ser muligheter og er løsningsorientert

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Kompetanseutvikling
• Utfordrende arbeidsoppgaver, høyt faglig nivå og gode kolleger
• Et dynamisk og innovativt arbeidsmiljø
• Gode lønns-, forsikrings-, og pensjonsforhold
• Les mer om Oslo Pensjonsforsikring på www.opf.no
• Les mer om Oslo-forsikring på www.oslo.kommune.no    
  

Helsefagarbeider i Ltr. 19-29 i Oslo kommunes lønnsregulativ  (P.t. kr. 476.850-528.600 kr )

Helsefagarbeider med vid.utd(30 studiepoeng) ltr.22-32 i Oslo kommunes lønnsregulativ (P.t. kr. 490.650-549.000 kr)

Elektroniske søknader med alle attester og vitnemål må leveres via rekrutteringsportalen WebCruiter (bruk lenke i annonsen)