Avdeling B er en korttidsavdeling med fokus på hverdagsmestring og rehabilitering. Avdelingen er lokalisert på Finsal omsorgssenter. Avdeling B har fått tilført friske midler innen rehabilitering og ønsker å bygge ut vårt fagmiljø. I den forbindelse er det nyopprettet en stilling for ergoterapeut/ spesialergoterapeut ved avdelingen. Stillingen er ledig fra dags dato. 

Vi søker etter en fleksibel og faglig trygg ergoterapeut som skal jobbe i turnus med arbeid hver tredje helg. I avdeling B legges det vekt på tverrfaglig samarbeid, der pasienten er i sentrum og målet er tilbakeføring til hjemmet.

Hamar kommune har implementering av personsentret omsorg som et av hovedsatsningsområdene. Kommunen ønsker å videreutvikle helse- og omsorgstjenesten til en robust og fremtidsrettet tjeneste som ivaretar innbyggernes krav til kvalitet på tjenesten og "Hva er viktig for deg"-perspektivet.  

 

Arbeidsoppgaver:

• Kartlegge og tilrettelegge for mestring, aktivitet og deltagelse med mål om tilbakeføring til hjemmet.
• Planlegge, gjennomføre, dokumentere og evaluere målrettede tiltak med utgangspunkt i pasientens behov og verdier, og i tett samarbeid med bruker, pårørende, kollegaer og andre samarbeidspartnere
• Aktiv rolle i ressursgruppen for rehabilitering og ergonomi
• Delta i pleie og daglig aktivitet i avdelingen sammen med pleiepersonalet.
• Aktiv deltagelse i tverrfaglig samarbeid internt og eksternt
• Bidra i arbeid med individuell plan og være koordinator ved behov
• Gi veiledning, opplæring og informasjon til brukere, pårørende og kollegaer
• Dokumentere i fagsystemet Gerica
  

Kvalifikasjoner:

• Ergoterapeut, gjerne med videreutdanning innen rehabilitering, eller et ønske om å ta videreutdanning innen rehabilitering
• Ønskelig med erfaring fra rehabilitering/ kommunehelsetjeneste
• Har faglig engasjement og motivasjon for å bidra til ergoterapifaglig utvikling i tjenesten og for møte dagens og morgensdagens utfordringer innen helse- og omsorgstjenesten
• Har evne og vilje til å arbeide selvstendig og tverrfaglig
• Ha gode kommunikasjons- og veiledningsevner
• Kompetanse i og erfaring fra tverrfaglig samarbeid, pasient - og pårørende arbeid
• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
• Før tiltredelse må politiattest j-f- Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4 annet ledd forevises.

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsegenskaper vektlegges
• Evne til å jobbe selvstendig og i team
• Ansvarsbevisst og strukturert.
• Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø og engasjerte kollegaer
• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
• Felles for ansatte i Hamar kommune:
• Lønn etter sentrale avtaler.
• Lønn etter sentrale og lokale avtaler
• Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
• Det tas forbehold om interne omrokeringer på grunn av attføringsarbeid og overtallighet.
• For stillinger der det er krav om førerkort må dette fremlegges før tiltredelse.
• Arbeidstakere ansettes i Hamar kommune på de vilkår som fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler.
• Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold / tuberkulinstatus og MSRA-status på eget skjema som vedlegges tilbud som stilling.