Vil du være tilkallingsvikar som barnehagelærer i Løten kommune?

Dette er en fellesannonse der du som ønsker å være tilkallingsvikar som barnehagelærer i en eller flere av våre barnehager i Løten kommune kan melde din interesse.

Løten kommune har fire kommunale barnehager for barn fra 1 til 6 år: Lund, Ådalsbruk, Jønsrud og Revhiet.
Vi søker nå tilkallingsvikarer som kan stille på kort varsel til kortere og lengre vikariater ved fravær hos faste ansatte.

Aktuelle søkere vil bli kontaktet av den enkelte barnehage ved behov gjennom hele barnehageåret.
Din søknad vil være aktiv frem til 31.12.2026. Dersom du ønsker å stå som søker også neste år, må du sende ny søknad i 2027. 
Skulle du i løpet av perioden ikke lenger ønske å stå som søker, ber vi deg trekke søknaden i CV-portalen.

Kvalifikasjoner:

• Du må ha godkjent utdanning som barnehagelærer/førskolelærer.
  Andre med relevant pedagogisk utdanning, eller som er sisteårsstudent på barnehagelærerstudiet kan også søke.
  
• Det er en fordel med erfaring fra arbeid i barnehage
  
• Norsk er arbeidsspråket i Løten kommune. Du må beherske norsk på et godt nivå, jf. barnehageloven § 27
  
• Gyldig politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) kreves før oppstart
• Skjema for tuberkulosestatus og taushetserklæring signeres ved tilsetting

Personlige egenskaper:

Vi ser etter deg som:

• Har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Bidrar positivt inn i fagmiljøet
• Har godt humør og stå-på-vilje
• Har god relasjonskompetanse
• Er glad i fysisk aktivitet og natur – uansett vær
• Er i god fysisk form og kan følge et høyt aktivitetsnivå
• Er fleksibel og trygg på deg selv
• Liker å delta aktivt i lek og aktiviteter med barna

Vi legger vekt på at du er motivert og personlig egnet for stillingen.

Vi tilbyr:

• En aktiv og variert hverdag med spennende utfordringer
• Engasjerte og dyktige kollegaer
• Mye latter og godt humør
• Opplæring og veiledning etter behov
• Lønn og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende tariffavtaler, lov- og avtaleverk

Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.

Søknaden sendes elektronisk via Webcruiter. Husk å laste opp all relevant dokumentasjon (attester, vitnemål og vedlegg)
Vi ber søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg

Velkommen som søker!