Er du tydelig, strukturert og målrettet? Er du løsningsorientert og vil være med å utvikle fremtidsrettede og bærekraftige tjenester? Evner du å se muligheter og jobbe strategisk? Er du i tillegg en trygg leder med gode kommunikasjonsegenskaper som evner å samle mennesker og inspirerer til innsats? Da vil vi at du leser videre!

 

Stillingstype

Vi har ledig100 %  stilling som enhetsleder ved Midsund omsorgsdistrikt.

 

Beskrivelse av arbeidssted

Midsund omsorgsdistrikt har totalt ca. 90 medarbeidere. I distriktet er det sykehjem, hjemmesykepleie, «Inn på tunet» for hjemmeboende personer med demens, dagsenter og institusjonskjøkken. I tillegg har omsorgsdistriktet ansvar for videolegevakt på ettermiddag/natt og helger

Midsund omsorgsdistrikt er kjent for et godt arbeidsmiljø og har høy andel faste ansatte med høgskoleutdanning og fagutdanning. Enheten har fokus på myndiggjøring, involvering og rolleklarhet.

 

Midsund har mye å by på

Midsunde er rik på natur og friluftsliv, og det er kort vei mellom fjord og fjell. Turområdene er godt tilrettelagt. 

I regionen finner du noen av Norges mest besøkte naturbaserte attraksjoner. Fantastiske Midsundtrappene som trolig er verdens lengste sammenhengende steintrapp, Romsdalseggen og Rampestreken, majestetiske Trollkirka , Atlanterhavsveien og Trollstigen som tar pusten fra deg.

På nettsiden molde.no vil du finne mer informasjon om tilbudene på Midsund og i Molde kommune.

 

Hovedoppgaver

Enhetsleder er ansvarlig for enheten som resultatenhet og har overordnet ansvar for personal, fag og økonomi. Enhetsleder inngår i ledergruppen til kommunalsjef for helse og omsorg og deltar i kommunedirektørens ledermøte samt i etablerte leder- og fagnettverk. 

 

Kvalifikasjoner

Vi søker en medarbeider med 

• høgskoleutdanning, minimum bachelornivå
• dokumentert ledererfaring og lederutdanning
• god økonomiforståelse
• god norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
• gyldig politiattest må fremlegges.

Personlige egenskaper

• gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• god formidlingsevne og evne til å engasjere
• systematisk og strukturert
• målrettet og resultatorientert med høy gjennomføringsevne
• en ledelsesstil som involverer, inspirerer og legger til rette for trivsel og faglig utvikling
• interesse og nysgjerrighet for innovasjon og utvikling
• refleksjonskompetanse

Personlige egenskaper og egnethet vektlegges

 

Vi tilbyr

• Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø, dyktige medarbeidere og en arbeidsplass der vi ønsker å legge til rette for et faglig
• utfordrende og kvalitetsmessig godt tilbud til våre ansatte og brukere.

 

• Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale
• Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger.

 

Søknad

Vi ber om at elektronisk søknadsskjema benyttes. Godkjente kopier av vitnemål og attester tas med ved evt intervju.

 

Søkerliste

Søkerlisten kan bli offentliggjort.