Vi er på jakt etter en ny HR-koordinator. Som HR-koordinator på Elkem Bremanger yter du HR-støtte til alle avdelinger på verket og bidrar til å holde HR-data og rutiner på plass.

Du vil samarbeide med alle våre personalansvarlige på verket. Vi har et svært godt samarbeid og nettverk sammen med de andre HR-funksjonene på alle Elkem-verkene i Norge og hovedkontoret til Elkem.

Vår HR-koordinator er ansvarlig for å gi administrativ støtte til personalavdelingen. Du vil være med på å utvikle, koordinere og støtte alle HR-prosesser for alle ansatte, gi informasjon og svar på ansattes HR-relaterte spørsmål, og sikre effektiv HR-administrasjon og system-støtte til ledere.

Viktige arbeidsoppgaver:

• HR-relaterte administrative oppgaver, som lønnsoppfølging, personaladministrasjon, veiledning i bruk av personalhåndbok
• Følge opp våre system innen personalarbeid
• Veiledning innen regel- og avtaleverk på HR-området
• Videreutvikle og vedlikeholde rutiner, prosesser, maler m.m. innen HR-området
• Rådgivning innen HR-faget
• Administrativ oppfølging av sykemeldinger/permisjoner/refusjoner
• Veiledning og støtte for ledere innen HR-området

 Ønskede kvalifikasjoner:

• Relevant utdanning fra universitets- og/eller høgskole på bachelornivå
• Relevant arbeidserfaring fra tilsvarende stillinger med saksbehandling fra privat eller offentlig sektor
• God digital kompetanse
• Erfaring innen HR-arbeid
• Må beherske norsk og engelsk muntlig og skriftlig

HR-koordinator rapporterer til personalsjef.