Ønsker du en variert og spennende sommerjobb med barn og ungdom, med fleksibel arbeidstid og høyt faglig nivå?

Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.

Enhet for Barnevernvakten, Utekontakten og Fosterhjemsveiledning og – tilsyn har ledig flere 100 % sommervikariater som miljøterapeut eller DUE-koordinator i tidsrommet 24. juni til 19. august 2024, antall stillinger vurderes fra behov. Det kan bli aktuelt med kortere perioder i det samme tidsrommet. De utlyste stillingene er tilknyttet Utekontakten - Oppfølgingsavdelingene
Utekontakten er en byomfattende tjeneste som skal forebygge problemutvikling og medvirke til bedring av livssituasjonen til ungdom i Bergen. Arbeidets art stiller høye krav til fleksibilitet og omstillingsevne.

Utekontakten tilbyr utsatt barn og ungdom målrettede, koordinerte og individuelt tilpassede tiltak av høy kvalitet, herunder tett individuell oppfølging etter DUE-modellen. Barn og ungdom henvises i hovedsak fra Barneverntjenesten eller NAV i Bergen kommune.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker ber om å bli unntatt fra offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25, annet ledd. Søker vil i så fall bli varslet om dette.

Kvalifikasjoner:

• Minimum bachelorgrad, fortrinnsvis helse, sosial- eller barnevernsfaglig.
• Det er ønskelig med erfaring fra arbeid med en eller flere av Utekontaktens målgrupper.
• Erfaring fra miljøterapi og barnevern vektlegges.
• Erfaring med individuell oppfølging av barn og ungdom vektlegges.
• Politiattest kreves.

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsevner, fleksibilitet og evne til å planlegge og styre sin egen arbeidsdag på en produktiv måte er en forutsetning. 
• Du må ha interesse og engasjement for sosialt arbeid og kunne utvikle en god arbeidsallianse med ungdommene og barna du følger opp. 
• Det legges avgjørende vekt på personlig egnethet.

Vi tilbyr:

• Høyt faglig nivå og varierte arbeidsoppgaver.
• Selvstendig ansvar for egne oppdrag.
• Opplæring og veiledning i arbeidsområdenes metoder.
• Godt arbeidsmiljø i et inkluderende arbeidsliv (IA)- bedrift.
• Fleksibel arbeidstid.