Er du vår nye driftsykepleier/vernepleier? Vi trenger en driftig medarbeider til stillingen som har erfaring innen feltet og som vil bistå vår enhetsleder med ledelse og utvikling av vår døgnenhet for unge psykosepasienter.

Seksjon for tidlig psykosebehandling (TPB) har vært en spesialseksjon i mange år, men etter sommeren blir poliklinikken og døgnenheten splittet og vi står ovenfor endringer i organisasjonen. Døgnenheten vår på Gaustad skal bestå og utvikles videre, derfor trenger vi en ny engasjert driftsykepleier/vernepleier til å være med å videreutvikle vår døgnenhet til pasientgruppens beste. Fremover står vi i et viktig veiskille der vi skal bygge opp et samarbeid ut mot andre døgnenheter og DPS, men også jobbe utadrettet mot bydel.

Døgnenheten vår er en spesialenhet som utreder og behandler mennesker med mistanke om psykoseutvikling. Pasientene er ofte forsøkt hjulpet ved DPS uten tilstrekkelig effekt. Aldersgruppen er fra 17 - 30 år. Døgnenheten har i dag 11 sengeplasser og gjennomsnittlig liggetid er 3 måneder. Det har vært diskutert om sengetallet skal økes, men dette er ikke avklart. Døgnenheten vår er godkjent for innleggelse på TPH og mange av våre pasienter trenger å være innlagt på tvang på grunn av alvorlig psykisk lidelse. Til tross for dette, er vi opptatt av å få til et godt samarbeid med pasienter og pårørende under innleggelsen. Vi ser at pasientene våre i økende grad har utfordringer knyttet til rus  og autisme. Flere enn før har utagerende atferd i perioder, noe som gjør at vi nå jobber med å bygge opp vår kompetanse innenfor dette området. Vår nye driftsykepleier/vernepleier vil ta del i dette arbeidet slik at våre medarbeidere står bedre rustet til å håndtere pasientgruppen. Vi tar også i mot pasienter fra akutt som trenger lengre tids stabiliseringsopphold.

Arbeidet i døgnenheten består blant annet av miljøterapi og fysisk aktivitet som styrketrening, golf, turgrupper, ballspill og annen aktivitet som passer til unge pasienter. Vi har egen ergoterapeut som bistår teamet med ADL- kartlegging, aktivitet og funksjonshevende tiltak. Vi har over år bygget opp vår kompetanse innenfor kognitiv miljøterapi, kognitiv trening, IMR og CBT. derfor ønsker vi at vår nye kollega skal ha slik kompetanse for å kunne veilede miljøpersonalet i dette. Vi har arbeids- og utdanningsspesialister som bidrar til å få pasienter ut i ordinært lønnet arbeid.

Pårørendeoppfølging er en viktig del av vårt arbeid og vi har ansatte med PEF kompetanse (psykoedukativt familiearbeid). Samarbeid med de ulike bydelene er en sentral del av jobben vår da mange pasienter er i behov av tjenester i bydel etter utskrivelse, samt hjelp til å etablere seg i egen bolig. Vi har en sosionom som bistår oss i dette arbeidet.

Som vår nye driftsykepleier/vernepleier vil du være enhetsleder sin nærmeste samarbeidspartner. I samarbeid med enhetsleder vil du ha ansvar for daglig drift, personaloppfølging, faglig utvikling og rekruttering av medarbeidere. Innehaver av stillingen er stedfortreder for enhetsleder og vil også ha et særskilt ansvar for å følge opp det miljøtearpeutiske arbeidet i enheten og tilrettelegge/koordinere driften ut fra personalets kvalifikasjoner og pasientens behov. Etter avtale følge opp Gat, Personalportalen, Achilles og Webcruiter i samarbeid med enhetsleder og sekretær.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.

Kvalifikasjoner:

For å trives i denne stillingen, ser vi etter deg som har følgende kvalifikasjoner:

• Har norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
• Har videreutdanning i psykisk helsearbeid
• Har faglig god kompetanse innen fagfeltet og du liker å holde deg oppdatert 
• Har stor interesse og engasjement for psykosefeltet og vår pasientgruppe
• Har erfaring med utredning og behandling av pasienter med psykoselidelser, underlagt TPH (tvunget psykisk helsevern)
• Har erfaring fra tilsvarende døgnenhet
• Har erfaring fra tilsvarende stilling med lederoppgaver
• Det er ønskelig at du har CBT kompetanse slik at du kan veilede personalet
• Har erfaring med konflikthåndtering og kan bidra inn i opplæring av medarbeidere
• Har god kjennskap til Gat, turnusarbeid og personalportalen

Attester, tjenestebevis og dokumentasjon på tidligere arbeidserfaring og relevant utdanning legges ved søknaden. Dette danner grunnlag for vurdering av kompetanse og fastsettelse av lønn.

Personlige egenskaper:

Hva ser vi etter hos deg?

• Du er opptatt av medarbeiderskapet og kommunikasjon for å bygge gode relasjoner og nettverk i sykehuset.
• Du er en lagspiller og har evnen til å samarbeide på tvers av ulike faggrupper og fagmiljøer
• Du er opptatt av å bidra til et godt arbeidsmiljø, der sosialt fellesskap og humor er viktig
• Du har gode kommunikasjons - og samarbeidsevner, og kan bygge relasjoner med pasienter, pårørende og kolleger
• Du er utviklingsorientert og trives med endringer i en stor og kompleks organisasjon
• Du ønsker å bidra aktivt inn i utviklingen av vår miljøterapi og til et godt teamarbeid rundt pasientene
• Du er en synlig ambassadør for pasientgruppen, og arbeider for å fremme deres interesser og behov
  
• Du er faglig og personlig trygg, og arbeider selvstendig, strukturert og ansvarsbevisst.
• Du er løsningsorientert i det daglige arbeidet
• Vi vektlegger personlig egnethet ved ansettelse
• Det er en fordel om du har førerkort

Vi tilbyr:

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som medarbeider ved sykehuset vil du ha en rolle i å innfri dette. Du har betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur.
 
Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, derfor tilbyr vi:

• Et hyggelig og utviklende arbeidsmiljø der humor og sosialt fellesskap er viktig
• Et kompetent tverrfaglig arbeidsmiljø med varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
• En arbeidsplass i naturskjønne omgivelser på Gaustad
• Arbeidstid på dag i ukedagene
• Lønn etter NSF og FO sine satser
  
• Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling 
• Vi er midt i en organisasjonsendring og du kan bidra til å utvikle vår enhet og bidra til godt samarbeid med våre samarbeidspartnere
• Du blir gitt gode muligheter for faglig og personlig utvikling.  
• Vi tar vare på våre nye medarbeidere og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/
  
• OUS har velferdstilbud for medarbeidere f.eks hytteutleie, teaterbilletter, bedriftsidrettslag, bedriftskor m.m

I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget.
 
Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad.

Vil du vite mer om oss?
Les om arbeidsplassen vår her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var