Om du tror det er omstendelig å jobbe i staten, bør du tenke om igjen! I UDI er det tempo, høy aktivitet og endringsvilje. Vi er en beredskapsorganisasjon, der det som skjer i verden påvirker oss i stor grad, også på mottak og økonomifeltet.

Du blir en del av tjenesteområdet Mottak og retur. Det er vår jobb å sikre at flyktninger og asylsøkere får et sted å bo fra ankomst til vedtak og videre bosetting eller retur. Det betyr anskaffelser, økonomiske ytelser, driftsoppfølging og arbeid med bosetting og returordninger.

Vi ser etter deg som er nyutdannet eller har noe erfaring og som ønsker nye utfordringer. Du blir ansatt i vårt regionale team i Kristiansand, der vil du arbeide med oppfølging av mottak.  Samtidig vil du inngå i vår matriseorganisasjon og delta i tverrfaglige, nasjonale team. Stillingen er en del av det nasjonale teamet for ytelser. Vi utvikler smartere og mer automatiserte prosesser innen feltet for økonomi/ytelser. Dette gjør vi samtidig som vi løser de løpende oppgavene.

UDI satser stort på modernisering og utvikler tjenester for å møte endrede bruker- og samfunnsbehov. Vi trenger deg som kan bidra til innovasjon og ser mulighetene som ligger i ny teknologi. Samtidig er det viktig at du håndterer og forvalter dagens systemer på en god måte. Du må være en lagspiller med gode samarbeidsevner, men også selvstendig i arbeidet.

Kvalifikasjoner:

Du må ha:

• Relevant høyere utdanning på masternivå, gjerne innenfor samfunnsvitenskapligfag og økonomi og offentlig administrasjon.
• Gjerne ha noe arbeidserfaring og/eller har hatt verv ved siden av studiet
• Systemforståelse og er digitalt nysgjerrig
• Svært god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk   
  

Det er ønskelig med:  

• Teknologi kompetanse og erfaring med KI
• Erfaring med veiledning og opplæring 
• Erfaring med utviklings- og forbedringsarbeid
• Førerkort (pga. reisevirksomhet)  

Personlige egenskaper:

Vi ser etter deg som er:

• Analytisk og løsningsorientert – evne til å se helhet, identifisere forbedringsmuligheter
• Strukturert og nøyaktig – kvalitet i leveranser
• Fremoverlent og fleksibel – tilpasningsdyktig i endring og tar i bruk ny teknologi
• Samarbeidsorientert og nysgjerrig – deler kunnskap, søker andres perspektiver og trives med tverrfaglig samarbeid
• Selvstendig og ansvarlig – tar initiativ og følger opp
• En god formidler - kommuniserer faglige problemstillinger på en lettfattelig måte
• En som bidrar positivt til arbeidsmiljøet

Vi tilbyr:

Du får en faglig spennende og meningsfull jobb i en virksomhet med ett var Norges viktigste samfunnsoppdrag. Verdensbegivenheter påvirker jobben vår direkte, og vi er vant til å justere oss raskt etter svingningene i migrasjonen til landet.

Du blir en del av Mottak og returprosessen. Vi har høy faglig kompetanse, stort engasjement og dyktige medarbeidere. Vi jobber etter verdiene profesjonalitet, menneskeverd og helhet. De styrer hvordan vi løser oppgavene våre hver eneste dag. Fortiden er vi om lag 135 medarbeidere fordelt på enheter og ulike team

på tvers av de fem regionkontorene i Bergen, Gjøvik, Kristiansand, Narvik, Trondheim og hovedkontoret i Oslo.

Vi holder til i nye og flotte lokaler i topp etasjen i det nye politihuset i Kristiansand. Vi tilbyr goder som sommertid, trening i arbeidstiden, fleksitid og ikke minst landets aller beste kolleger (mener vi). Vi er opptatt av å bygge et inkluderende og positivt arbeidsmiljø, preget av samarbeid, humor og raushet.

Stillingen er lønnet som rådgiver (1436) i lønnsspennet 650 000 – 750 000,-brutto per år avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt kvalifiserte søkere, kan høyere lønn vurderes. Et lønnstrekk på to prosent gir deg gode ordninger for pensjon, lån og forsikringer i Statens pensjonskasse. 

Du er velkommen!
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Har du hull i CV-en din, funksjonell nedsettelse eller innvandringsbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stilling hos oss. Vi kaller alltid inn minst en kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppene til intervju.

Praktisk informasjon:
Du søker på stillingen via søknadssystemet WebCruiter. Du må fylle ut WebCruiters CV og søknadsfelt selv om du velger å legge ved søknad/CV i eget format i tillegg. Du må legge ved vitnemål når du søker på stillingen. Du skal laste opp vitnemålet ditt fra Vitnemålsportalen i Webruiter. Dersom du har utdanning fra utlandet, må den være godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (hkdir.no).

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli utelatt fra denne listen. I så fall må du begrunne hvorfor du ønsker det. Hvis ønsket ditt ikke kan innvilges, tar vi kontakt med deg i forkant

I samarbeid med ekstern leverandør benytter UDI seg av bakgrunnssjekk. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.