Grünerløkka barneverntjeneste ligger sentralt på Grünerløkka og holder til i samme bygg som NAV, Helse og Mestring, bydelsadministrasjonen og flere av bydelens øvrige tjenester. Løkkabonden driver kantinen i bygget, og tilbyr etter vår mening lunsj i verdensklasse. Det er kort vei til det meste her på Løkka, og vi håper og tror at det fører til gode og samordnede tjenester for bydelens innbyggere. De beste løsningene finner vi ofte sammen med familiene det gjelder, og i samarbeid med familiens private og offentlige nettverk. 
Tjenesten har 50 ansatte. Vi er organisert etter spesialistmodellen med henholdsvis undersøkelsesteam, to tiltaksteam, omsorgsteam og mottak- og ressursteam, i tillegg til kontorfaglig team, samt controller og fagutvikler.  

Omsorgsteam har seks stillingshjemler som barnevernkonsulent og en fagkonsulent, i tillegg til seksjonsleder. Vi søker deg som ønsker å bidra til utformingen av fremtidens barnevern for barn og unge under omsorg, og ungdom som har ettervern. Har du et engasjement og interesse for området, og i tillegg er en tydelig voksen - da ønsker vi deg med på laget vårt.

 

Kvalifikasjoner:

• Sosialfaglig høyskoleutdanning som barnevernspedagog eller sosionom. Andre grunnutdanninger i kombinasjon med relevant videreutdanning eller mastergrad, kan vurderes.
• Det er nødvendig med erfaring fra barnevernets 1. linje, fortrinnsvis arbeid med fosterhjem/ettervern
• Det er ønskelig med videreutdanning og/eller fordypning innen barnevernfaglige metoder, veiledning, krisehåndtering, nettverksarbeid eller annen relevant videreutdanning
• Referanser kreves 
• Ved ansettelse i stillingen, må gyldig politiattest av nyere dato fremvises, jfr. Lov om barnevern § 12-11
• Førerkort klasse B er et krav

Personlige egenskaper:

• Personlig egnethet vektlegges særlig
• Du må kunne jobbe selvstendig, samt være team- og samarbeidsorientert
• Det forventes at du er allsidig, analytisk og strukturert
• Du må takle høyt tempo i perioder, og har evne til å jobbe godt under press
• Du må ha god rolleforståelse og særlig gode kommunikasjons- og refleksjonsevner
• Du må ha evne til å tilegne deg ny kunnskap, rutiner og retningslinjer 
• Du må ha ønske om å samarbeide med andre instanser og aktører

Vi tilbyr:

• Gode faglige og personlige utviklingsmuligheter
• Veiledning
• Godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer som trives godt sammen
• Fleksibel arbeidstid i henhold  overordnede arbeidsavtaler og regelverk
• Helt nye lokaler sentralt plassert i bydelen
• Felles kantine med andre bydelstjenester
• Lønnstrinn: 35-44 (574 400- 672 500 pr år) i Oslo kommunes lønnsregulativ