Vi søker en dyktig og engasjert styrer til Sinsen barnehage i Bydel Grünerløkka.

Styrer har en viktig rolle i å utvikle ansatte og kvalitetssikre det faglige arbeidet i barnehagen, og i Sinsen barnehage skal vi nå øke fra 1 til 2 styrere.
Som styrer vil du også være en del av et lederteam med andre styrere i bydelen.

Når vi nå skal ha 2 styrere i samme barnehage søker vi etter ledere med ønske om å skape en best mulig helhet der en kan spille på hverandres styrker og kompetanse.

Bydelens kommunale barnehager er varierende i størrelse, fra 2 til 17 avdelinger.

Sinsen barnehage er en avdelingsbarnehage med totalt 10 avdelinger samlet i fem bygg på samme område.

 

I vår bydel har vi delt barnehagene i to områder hvor hvert område ledes av en seksjonssjef.

Du vil få god støtte fra konsulenter til enkelte administrative oppgavene som ligger i stillingen. Bydelen har stort fokus på kompetanseheving for ledere og vi har jevnlige styremøter hvor vi har fokus på erfaringsdeling og økt samhandling.

Barnehagene i bydel Grünerløkka er pedagogiske knutepunkt med hovedfokus på språk og folkehelse. Vi samarbeider med foresatte for at alle barn skal oppleve en trygg, meningsfull og utviklende hverdag.
Oslo kommune vektlegger tillitsbasert styring og ledelse som grunnverdi og foretrukket ledelsesmetode, og forventer dette hos nye ledere.

Barnehagen er preget av et stabilt personale med mye kompetanse, ønske om å være faglig oppdatert og som ser på endringer som muligheter.

Barnehagen ligger i grønne omgivelser, nært til Sinsenkrysset og kollektivtrafikk.

Kvalifikasjoner:

Du er utdannet førskolelærer/barnehagelærer eller har annen relevant universitets- eller
høgskoleutdanning som gir barnefaglig og pedagogisk kompetanse
Du har relevant ledererfaring, helst som barnehagestyrer og er dyktig på å lede og motivere andre
Du har god barnehagefaglig kunnskap, og kan vise til resultater i arbeid med å lede utviklings- og
endringsarbeid i barnehagen
Det er ønskelig med gjennomført styrerutdanning
Du har god skriftlig og muntlig fremstillingsevne, jf. Lov om barnehager § 28
Du har økonomiforståelse
Gyldig politiattest må foreligge før tiltredelse, jf. Politiregisterloven §39 første ledd.

Personlige egenskaper:

Du har mot til å lede

Du er positiv, engasjert og vektlegger et godt samarbeid der alle bidrar

Du er strukturert og ansvarlig

Du har evne til å bygge gode relasjoner og skape tillit

Du har evne til å engasjere og motivere medarbeidere

Du er faglig oppdatert, og ønsker å dele kunnskap og refl ektere sammen med andre

Du har evne til å skape stabilitet og forutsigbarhet

Du er opptatt av hva innbyggerne har behov for og er endringsvillig

Vi tilbyr:

Alle våre barnehager ligger sentralt og i umiddelbar nærhet til kollektivtrafikk
En unik mulighet til å være med å videreutvikle et sterkt fagmiljø
Være en del av en ledergruppe med høy faglig kompetanse
Plass i bydelens lederutviklingsprogram
Oslo kommune har samarbeidsavtale med BI og OsloMet om Lederutdanning for styrere
Veiledning etter behov og ønske
5 planleggingsdager
Meget gode og gunstige forsikrings- og pensjonsordninger
Lønnstrinn 51, 825 100 kr per år