Ved Ranheimsfjæra barnehage er det fra 1. august 2025 ledig en fast 100 prosent stilling som barne- og ungdomsarbeider/assistent.

Ranheimsfjæra barnehage flyttet inn i et flott moderne barnehagebygg i oktober 2019, og holder til i naturskjønne Ranheimsfjæra. Vi er organisert i tre fløyer, hvor barna er inndelt etter alder, og flere pedagoger samarbeider tett sammen. Barnehagen tilbyr for tiden plass til 100 barn i alderen 1 - 6 år.

Vi deltar aktivt i nettverket Barn & Rom, med fokus på det fysiske læringsmiljøet. Vårt mål er å tilby et rikt og allsidig læringsmiljø, der vi legger vekt på medskaping og utforsking sammen med barna. Vi legger stor vekt på de relasjonelle kvalitetene i barns oppvekstmiljø. Ved barnets oppstart i barnehagen har vi foreldreaktiv tilvenning. 

Vi søker deg som er opptatt av å skape gode relasjoner som forutsetning for å sikre et kvalitetsmessig godt læringsmiljø i barnehagen. Søkere må være motivert for å jobbe med alle aldersgrupper. I arbeidet som barne- og ungdomsarbeider skaper du sammen med barna hverdagsmagi. 

Du kan lese mer om oss på vår nettside, eller følg oss på vår Facebook gruppe.

“Sammen skaper vi det gode liv i Ranheimsfjæra barnehage”

Kvalifikasjoner:

• Det er ønskelig med fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Erfaring fra barnehage kan kompensere for fagbrev
• Erfaring fra å jobbe i barnehage vil vektlegges
• Du må kunne jobbe med alle aldersgrupper
• Må ha evne og vilje til å skape gode relasjoner
• Evne til refleksjon
• Vise engasjement og sette i gang aktiviteter sammen med barna
• Må være engasjert i jobben og bidra til godt samarbeid med foreldre og kollegaer
• Gode kommunikasjonsferdigheter, muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Løsningsorientert, fleksibel og stabil
• Helse som er forenlig med arbeidets art, og tåle hektiske arbeidsperioder 
• Evne til å se muligheter framfor begrensninger
• Søkerne vil bli vurdert ut fra barnehagens egenart
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:

• En hektisk, men spennende hverdag i et godt miljø og med store muligheter til faglig utvikling
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller.Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.