Avdeling for Kreftbehandling og Senter for lindrende behandling på Gjøvik-Lillehammer er organisert i Medisinsk klinikk i Sykehuset Innlandet, og består av Stråleterapienheten Gjøvik, Kreftenheten Gjøvik, Kreftenheten Lillehammer, Forskningsenheten kreft og Senter for lindrende behandling med palliative team på Gjøvik og Lillehammer. Avdelingen har også sengepost med 10 senger ved sykehuset på Gjøvik (Med 1E).

Kreftenhetene på Gjøvik og Lillehammer gir poliklinisk medikamentell kreftbehandling. Enhetene administrerer i tillegg behandling ved kreftpoliklinikkene ved lokalmedisinske sentre på Fagernes, Otta og Gran. Kreftenhetene har etablert egen sykepleiepoliklinikk for oppfølging av pasienter som får tablettbehandling. Kreftenhetene er også deltakende i kliniske studier.

Ved Kreftenheten Lillehammer er det fra våren/sommer 2026 ledig stilling som avdelingssykepleier i 100% fast stilling. Ønsket oppstart i løpet av mai-juni, eller etter nærmere avtale.

Stillingen er plassert med Lillehammer som geografi lokasjon, men noe reising må påregnes.

Kopi av relevant utdanning og attester skal legges ved søknaden i Webcruiter.

Innlandet byr på det gode liv på landet med nærhet til naturen og friluftsliv, et rikt kulturliv og Norges største innsjø. 
Det er kort avstand til Gardermoen og Oslo.

Velkommen til Innlandet!

Kvalifikasjoner:

• Autorisert sykepleier, med videreutdanning i kreftsykepleie
• Ønskelig med lederutdanning/relevant tilleggsutdanning innen ledelse
• Evne og vilje til å jobbe med endring, omstilling og utvikling
• Relevant lederfaring med konkrete og dokumenterte resultater
• God kjennskap til spesialisthelsetjenesten og sykehusdrift
• Fordel med erfaring rundt drift av poliklinikk
• Beherske norsk muntlig og skriftlig godt
  

Personlige egenskaper:

• Ansvarsbevisst
• Fleksibel
• Strukturert
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Evne til å jobbe selvstendig
• Evne til å jobbe tverrfaglig
• Sans for nye utfordringer
• Stor arbeidskapasitet
• Personlig egnethet vil bli vektlagt i utvelgelsen
  

Vi tilbyr:

• Lønn i samsvar med gjeldende overenskomst
• Mulighet for deltakelse i Sykehuset Innlandets lederutviklingsprogram
• Spennende lederutfordringer i en organisasjon i utvikling
• Mulighet til å være med på realisering av målbildet både for Kreftavdelingen og Sykehuset Innlandet
• Hyggelig arbeidsmiljø
• God pensjonsordning gjennom KLP
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement
• Bedriftsidrettslag SI Aktiv: https://www.siaktiv.no/ 

Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentlighetsloven § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.