Missile Systems er en divisjon i Kongsberg Defence & Aerospace. Vårt hovedprodukt er avanserte sjømålsmissiler helt i verdensklasse. Vi utvikler, sammenstiller, tester og leverer missiler til fartøy, kystartilleri, helikopter og kampfly. Vi ser en positiv oppgang som betyr flere nye spennende og utfordrende prosjekter.

Avdelingen testutvikling & kundestøtte i Operations, Missile Systems søker avdelingsleder. Avdelingen består av ca. 30 personer. Disse jobber med utvikling og industrialisering av testløsninger som benyttes i forbindelse med produksjon av våre produkter samt støtte til våre kunder i forbindelse med integrasjon, installasjon og test ved leveranse og vedlikehold. 

Avdelingsleder for testutvikling & kundestøtte vil inngå i Operations sitt lederteam og vil rapportere til Director Operations. 

Arbeidsoppgaver:

• Personalledelse og personalutvikling
• Rekruttering av nye medarbeidere
• Faglig ansvar for gruppens disipliner, dette primært innen mekatronikk og test
• Koordinere oppgaver på tvers av produkter og prosjekter
• Bidra i ressursplanlegging og ressursstyring i avdelingen
• Bidra i budsjett og økonomistyring i avdelingen
• Videreutvikle avdelingen og dens grensesnitt mot øvrige avdelinger i divisjonen
• Kunne delta i prosess, metodikkarbeid og representere avdelingen i ulike ledelses- og fagfora

Ønskede kvalifikasjoner og egenskaper:

• Kunnskap og erfaring med utvikling av produkt og/eller produksjonsprosesser.
• Interesse for personalledelse kombinert med teknisk prosjektarbeid
• Evne til å jobbe selvstendig og ta ansvar, kombinert med gode samarbeidsevner
• Initiativ, engasjement og evne til å ta beslutninger for å komme i mål 

Vi tilbyr:

• Norges mest spennende arbeidsplass innenfor høyteknologi
• Gode karriere- og utviklingsmuligheter i et internasjonalt selskap
• Konkurransedyktige betingelser
• Gode velferdsordninger med treningssenter, hytteutleie og mye mer
• Et godt arbeidsmiljø med mange faglig sterke og høyt motiverte kollegaer

 

Kandidater som søker på stillingen vil i forbindelse med rekrutteringsprosessen bli gjenstand for bakgrunnssjekk og vurdering av denne vil bli lagt til grunn ved valg av kandidat.
For å være aktuell kandidat til stillingen må du kunne sikkerhetsklareres og autoriseres, jfr. Sikkerhetsloven.