Klinikk for revmatologi, poliklinikk og forskning søker avdelingsleder til Senter for ortopedi og revmatologi (SOR). Vi søker en motivert og tydelig avdelingsleder som sammen med ledergruppen og medarbeidere skal sikre god pasientbehandling og videreutvikle helsetjenestene slik at den ivaretar dagens og fremtidens krav.
Senteret har årlig ca.50.000 konsultasjoner innenfor fagområdene revmatologi, osteoporose og ortopedi.

Kliniske forskningsprosjekter er integrert i klinisk drift og det er nødvendig med betydelig samarbeid mellom forskningsmiljøet og øvrig klinisk drift. Avdelingsleder har personalansvar for sykepleiere og ansvar i koordinering av alle yrkesgrupper og aktiviteter på tvers av Klinikker. Sykepleierne jobber innenfor alle fagområdene og er en viktig ressurs i ulike prosjekter. Arbeidsoppgavene utføres i nært samarbeid med revmatologer, ortopeder, fysioterapeuter, ergoterapeuter og andre faggrupper. Vi har en aktiv og spennende arbeidsplass med høyt kompetente medarbeidere og godt arbeidsmiljø.

Vår kliniske forskningsaktivitet er knyttet til REMEDY - Forskningssenter for behandling innenfor revmatologi og muskelskjelettsykdommer www.remedy-senter.no  Målet med forskningssenteret er å bedre behandlingen til pasienter med revmatologiske og tilstander i muskelskjelett systemet ved å gjennomføre kliniske studier som har potensiale til å endre klinisk praksis.

Om stillingen:
Avdelingsleder er en del av Klinikkens ledergruppe, og rapporterer til klinikkleder.  Som avdelingsleder har du det samlede ansvaret for drift, fag og økonomi, med særlig fokus på å videreutvikle avdelingens tilbud og kompetanse. Du leder utviklingen av tjenesten i tett samarbeid med et engasjert fagmiljø. 

Kvalifikasjoner:

• Relevant høyskole-/universitetsutdanning innen helsefag
• Ledererfaring med personal-, fag- og økonomiansvar, gjerne fra spesialisthelsetjenesten eller andre komplekse virksomheter
  
• Lederutdanning. Betydelig ledererfaring kan kompensere for dette
  
• God kjennskap til spesialisthelsetjenestens organisering og oppgaver
  
• Erfaring fra ortopedi, revmatologi eller forskning er en styrke
  
• Erfaring med kvalitets - og forbedringsarbeid
  
• Gode IKT- kunnskaper
  
• Meget gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
  
• Interesse for digitalisering og digital hjemmeoppfølging
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

Personlige egenskaper:

• Viser motivasjon og engasjement for ledelse
  
• Kan være tilrettelegger og pådriver i endringsprosesser
  
• God strategisk og faglig forståelse
  
• Trives med tverrfaglig samarbeid
  
• Løsningsorientert
  
• Tydelig og samlende
  
• God på formidling
  
• Interesse for bærekraft

Vi tilbyr:

• En spennende lederrolle i et tverrfaglig miljø
  
• Et sterkt fagmiljø med bred kompetanse og tett samarbeid på tvers av profesjoner og avdelinger
  
• Mulighet for faglig og personlig utvikling
  
• Kompetanseprogram for nye ledere
  
• Gode velferdsordninger
  
• Ansettelses- og arbeidsvilkår, pensjonsordning, gruppelivs- og ulykkesforsikring etter avtale mellom arbeidstakerorganisasjonene og Virke Lønn etter avtale

Høres dette ut som en stilling for deg? - I så fall ser vi frem til å motta din søknad!