Vil du bli med og forme fremtidens kulturliv i Stor-Elvdal? Stor-Elvdal kulturskole søker engasjerte og kreative kollegaer!

Fra august 2025 har vi ledige stillinger som gir deg muligheten til å påvirke, utvikle og inspirere barn og unge gjennom kunst og kultur:

• 60 % stilling som avdelingsleder
• Inntil 20 % stilling som lærer på messinginstrumenter
• Inntil 20 % stilling som lærer på treblåsinstrumenter
• Inntil 20 % stilling som skolekorpsdirigent

Det er fullt mulig å kombinere flere av stillingene – og vi er åpne for å skreddersy en stillingsprosent som passer deg og våre behov. Det er også muligheter for å utvide stillingen gjennom samarbeid om musikkopplæring i grunnskolen. Har du i tillegg erfaring innen visuell kunst? Da har vi enda flere strenger å spille på!

Stor-Elvdal kulturskole er en viktig del av det levende kulturmiljøet i kommunen vår. Vi tilbyr undervisning innen musikk, teater, dans og visuell kunst, og har et engasjert og høyt kvalifisert fagmiljø. Hos oss står samspill, kreativitet og utvikling i sentrum – både for elever og ansatte.

Vi samarbeider tett med skolekorpset og grunnskolene i kommunen. Korpset er en aktiv og fremtidsrettet aktør, og vi har en felles visjon om å styrke det kulturelle mangfoldet i kommunen.

Kulturskolen er organisert til sektor for oppvekst og utdanning og inngår i et interkommunalt samarbeid med Rendalen kommune. Vi er samlokalisert med barneskolen, noe som gir gode muligheter for tverrfaglig samarbeid og utvikling.

Tilsetting skjer under forutsetning av at det før tiltredelse legges frem tilfredsstillende politiattest i tråd med opplæringsloven § 10–9.

I søknaden ber vi deg oppgi hvilken eller hvilke stillinger du søker på. Ikke vær redd for å tenke kreativt – vi er ute etter de rette folkene, og tilpasser gjerne roller etter kompetanse og interesser!

Vi gleder oss til å høre fra deg – og til å skape kulturopplevelser sammen!

Kvalifikasjoner:

• Formell kunstfaglig utdanning
• Formell pedagogisk utdanning
• Annen relevant utdanning og/eller erfaring er også av interesse. Dette kan for eksempel være at du har vært instruktør eller dirigent uten formell utdanning og/eller at du har solid erfaring fra musikkfeltet. Ledererfaring kan være en fordel om du søker på stillingen som avdelingsleder
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Skaper gode relasjoner til elever og kollegaer
• Gjerne erfaring innen produksjon og arrangement
• Stort faglig engasjement og kreativitet

Personlige egenskaper:

Evne til å

• møte elever med trygghet, tillit og varme
• skape motivasjon gjennom undervisningen
• tenke kreativt
• jobbe selvstendig og strukturert
• være en positiv drivkraft for videre utvikling av kulturskolen

De personlige egenskapene vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr:

• Et godt, inkluderende og utviklingsorientert arbeidsmiljø
• Lønns- og arbeidsvilkår i samsvar med gjeldende lover, reglement og tariffavtaler
• Gode pensjons- og forsikringsvilkår
• Eventuelt hjelp til å fylle opp stillingene i samarbeid med skolene og kulturskoler i nærliggende kommuner
• God barnehagedekning