Detaljer

  • Bedrift
    Bergen kommune
  • Søknadsfrist
    19.10.2019
  • Sted:
    BERGEN
  • Stillingstype:
    Heltid
  • Bransje:
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    HORDALAND
  • Arbeidssted:
    BERGEN
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    2146309
  • Se her for andre jobber fra Bergen kommune

Avdelingsleder mellomtrinnet

Kronstad skole er en barneskole i Årstad bydel med 225 elever og 45 ansatte, hvorav 25 er pedagoger. Skolens visjon viser tydelig retning: «På Kronstad skole er hvert barn en unik ressurs i et kunnskapsrikt og inkluderende fellesskap». Med sin åpne og inkluderende holdning, er skolen et viktig samlingspunkt for nærområdet. God trivsel er høyt verdsatt både blant elever, foreldre, ledelsen og de ansatte. Lederteamet består av rektor, to avdelingsledere i skole og en i SFO.
Avdelingslederne leder det daglige pedagogiske og personalmessige arbeidet på sine respektive avdelinger. Vi har et stabilt, velutdannet personale, som er bevisste på verdien av teamarbeid og som bidrar til at det er gode relasjoner mellom både ansatte og elever ved skolen.

Satsing på inkludering og læring blir sterkt vektlagt i skole og SFO. Fargespillmetodikk og verktøy fra Forandre med varme er bærende  i skolens pedagogiske og holdningsskapende arbeid. Med et sterkt fokus på å lytte til elevene og møte hverandre med varme skapes trygge læringsarenaer og et godt skolemiljø. Skolen er godt i gang med arbeidet med fagfornyelsen, og utarbeiding av temaplaner.

Vi søker en avdelingsleder til mellomtrinnet som er prosessorientert, strukturert og målrettet og har gode evner til å kommunisere og motivere ansatte og elever. Vi ønsker en varm og tydelig leder som ser muligheter, viser entusiasme og har godt humør.

Bergen kommune ønsker at ledelsen
- skaper visjoner og gir retning
- forstår og bidrar til utvikling av medarbeidere og skolen som organisasjon
- skaper gode arbeidsforhold for lærere og assistenter
- leder undervisningen
- følger opp læringsaktivitetene

Stillingen er ledig fra 1. desember 2019 eller etter avtale.

Arbeidsoppgaver
  • Stilling består av ca. 70% ledelse og ca. 30% undervisning 
  • Undervisning på 5. - 7. trinn
  • Pedagogisk ledelse, planlegge og følge opp lærings- og utviklingsarbeid på 5. - 7. trinn
  • Personalansvar
  • Ivareta spesialpedagogiske oppgaver
  • IKT-relaterte oppgaver
  • Vikararbeid
  • Administrativt arbeid
  • Lederteamet fordeler ansvarsområder ut fra behov og kompetanse
Kvalifikasjoner
  • Godkjent lærerutdanning med god faglig kompetanse
  • God IKT-kompetanse
  • Gode kommunikasjonsevner
  • God relasjonskompetanse 
  • Lederutdanning er en fordel
  • Erfaring fra barnetrinn er en fordel
  • Vi vektlegger dine personlige egenskaper i rekrutteringsprosessen og ønsker oss søkere som er åpne, løsningsorienterte og som aktivt vil bidra til videreutvikling av skolen og godt arbeidsmiljø
Personlige egenskaper
  • Tydelige lederegenskaper og gode samarbeidsevner
  • Evner å skape trygghet og gode relasjoner 
  • Er varm og inkluderende i møte med elever og voksne
  • Pådriver i forbindelse med pedagogisk utviklingsarbeid
  • Positiv, lojal, har godt humør, er fleksibel og kan skape gode relasjoner til elever, foresatte og ansatte
  • Kan arbeide selvstendig, målrettet, systematisk og løsningorientert
  • Bidrar til et godt arbeidsmiljø
Vi tilbyr
  • En profesjonell og engasjert arbeidsgiver
  • Gode muligheter for videre personlig og faglig utvikling
  • Stor påvirkningsmulighet i et utviklingsorientert lederteam
  • En spennende og utfordrende hverdag
  • Lønn og rammer etter avtaleverket