Vi ser etter en synlig, tydelig og samlende leder. Er det deg?

Hjemmetjenesten på Søbakken skal samlokaliseres med avdeling Tanum og Brunlanes i 2023, og det er behov for egen leder for Søbakken sykehjem fra 01.01.2023.

Søbakken bo - og hjemmetjenester er i dag organisert under virksomhet hjemmetjenester. Videre organisering av Søbakken bo- og hjemmetjenester vil det tas stilling til i 2023. Det tas forbehold om at det kan bli endringer av organisasjonstilhørighet og ansvarsområde.  

Søbakken sykehjem ligger i idylliske Helgeroa med 12 langtidsplasser og ca.13 årsverk inkludert leder. Det er et oversiktlig sykehjem i trivelig omgivelser, hvor nærmiljøet spiller en viktig rolle. De ansatte opptatt av god omsorg og hverdagsgleder for pasientene, samt skape trygghet for deres pårørende. 

Arbeidsoppgaver:

• Du skal ivareta Larvik kommunes arbeidsgiverrolle og samfunnsansvarsrolle gjennom å følge opp medarbeidere, økonomi og faglig utvikling på eget område
• Du skal lede og videreutvikle tjenesten og organisasjonskulturen basert på kommunens verdier og organisasjonsprinsipper
• Du skal utøve lederskap gjennom Larvik kommune sin lederplattform som er basert på mestringsorientert ledelse  
• Du skal være kulturbærer for et godt arbeidsmiljø, samarbeidsklima og faglig engasjement
• Du skal delta aktivt i virksomhetens ledergruppe og har medansvar for å nå målene for virksomheten og organisasjonen
• Du skal samhandle på tvers av avdelinger og virksomheter, og kan ha stedfortrederansvar for avdelingsleder i samarbeidende avdelinger ved ferie og fravær

Kvalifikasjoner:

• Du er sykepleier eller vernepleier 
• Du har erfaring fra arbeid på sykehjem 
• Vi ønsker at du har ledererfaring, og gjerne tilleggsutdanning innenfor ledelse
• Vi ønsker deg med erfaring med bruk av Profil, Gat, samt turnusplanlegging 

Personlige egenskaper:

• Du har en tydelig og forutsigbar kommunikasjon som motiverer og skaper tillit
• Du er en lagspiller som ser muligheter og samarbeider godt med andre
• Du er forbedrings- og utviklingsorientert
• Du er beslutningsdyktig
• Du er ryddig og har oversikt og struktur i en aktiv hverdag 

Vi vektlegger personlig egnethet 

Vi tilbyr:

• En svært meningsfull stilling
• Engasjert og inkluderende ledergruppe
• Egenutvikling og kompetansehevning
• Egen lønnsstruktur 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Velferdstiltak for ansatte      
  

Annet
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger av avtaler, reglementer og lover. Larvik kommune ser mangfold som en styrke, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Før du tiltrer må du fremvise politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.