Ved Enhet for psykisk helse og rus har vi fra 1. november 2021 ledig en fast 100 prosent stilling som avdelingsleder.

Enheten er en av tre enheter innen tjenesteområdet Psykisk helse og rus. Tjenestene ytes ut fra et recovery- basert verdigrunnlag, og det legges stor vekt på brukermedvirkning i tjenesteutformingen. Enheten yter byomfattende tjenester til personer med mestringsutfordringer knyttet til psykisk helse og rus.

Stillingen er for tiden lagt til Trondheim krisesenter, med mål om å styrke og videreutvikle avdelingen. Avdelingsleder inngår i enhetens lederteam og har et helhetlig personalansvar og skal utøve sitt lederskap i tråd med Trondheim kommunes arbeidsgiverpolitikk og ledelsesplattform.

Arbeidsoppgaver:

• Fagansvar og -utvikling, samt personalansvar
• Drive krisesenteret sammen med øvrig lederteam og ansatte 
• Sikre god kvalitet i tjenestene som gis
• Faglig veiledning av ansattgruppe og interne/eksterne 
• Være pådriver og legge til rette for utvikling og innovasjon
• Utadrettet virksomhet og tverrfaglig/ tverretatlig samarbeid med øvrige tjenester 
  

Kvalifikasjoner:

• Relevant høgskole- eller universitetsutdanning
• Kjennskap/erfaring med kommunalt arbeid innen psykisk helse, rus og vold
• Erfaring /kompetanse innen ledelse 
• Evne å stå i komplekse og sammensatte utfordringer
• Problemløsningsferdigheter
• Lede ansatte i uforutsigbare og krevende situasjoner 
• Erfaring/kompetanse til å drive endringsprosesser, utvikling og innovasjon
  

Personlige egenskaper:

• God relasjonskompetanse
• Tydelig og trygg
• Nytenkende 
• Personlig egnethet vektlegges
  

Vi tilbyr:

• Opplæring og veiledning
• Strukturer for kollegastøtte
• En spennende og variert arbeidshverdag
• Et bredt sammensatt og inspirerende fagmiljø
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler