• Som avdelingsleder inngår du i skolens ledergruppe, og vil være med å lede skolens pedagogiske utviklingsarbeid.
• Oppfølging av personal og elever i samarbeid med ledergruppen.
• Bidra i elevsaker og samarbeid med foresatte.
• Bemanning, ressurs- og timeplanlegging.
• Analyse og oppfølging av ulike kartlegginger.
• Andre arbeidsoppgaver kan bli tillagt stillingen etter nærmere avtale med rektor, ut fra skolens samlede behov og kompetanse hos den som tilsettes.
• Lederansvar for SFO vil utgjøre en større del av den ene stillingen. Dette innebærer administrative og pedagogiske oppgaver i SFO, samt personalansvar.

• Godkjent undervisningskompetanse.
• Erfaring fra arbeid i grunnskolen vil bli vektlagt.
• Det er ønskelig med relevant ledererfaring og/eller lederutdanning.
• For en av stillingene er det ønskelig med god kompetanse innen IKT.
• Gode norskferdigheter og god fremstillingsevne både muntlig og skriftlig. 
• Den som skal tilsettes må framlegge tilfredsstillende politiattest av nyere dato. Denne må leveres snarest etter eventuelt tilbud om tilsettelse og før tiltredelse.

• Gode og verdsettende lederegenskaper
• Tydelig og løsningsorientert.
• Målbevisst, ambisiøs og i stand til å motivere elever og ansatte
• Lyttende og med gode kommunikative evner
• Strukturert, systematisk og robust
• Utviklingsorientert
• Opptatt av trivsel, mestring og læring
• Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet

• En unik mulighet til å få være med å starte opp en helt ny skole.
• Gode faglige og personlige utviklingsmuligheter.
• Lønn etter avtale og pensjonsordning i Statens pensjonskasse.

Offentlighet: Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette opplyses om og begrunnes i søknaden. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli  oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge (offentlighetslovens § 25).